Adjoint ou adjointe à la cheffe de département des formations de santé DGESIP A1-4
Référence : 2025-1797113
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction générale de l'enseignement supérieur et de l'insertion professionnelle
- Localisation : 1, rue Descartes 75005 PARIS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vous êtes intéressé.e par les politiques publiques de l’enseignement supérieur et par le management ?
Devenez adjoint ou adjointe à la cheffe du département des formations de santé pour participer aux réformes des études de santé, coordonner et superviser la rédaction des textes réglementaires et de notes stratégiques, représenter la direction aux réunions interministérielles ou à celles organisées par le Conseil d’Etat.
Vous assisterez la cheffe de département dans ses missions de management et le pilotage des projets portés par une équipe d’une douzaine de personnes. En binôme, vous aurez à travailler de manière intégrée et partagée aux réflexions sur l’organisation du département et au renforcement de la démarche qualité en mettant en œuvre des méthodes, outils et référentiels communs.
Profil recherché
Connaissances :
Connaissances juridiques et réglementaires
La connaissance du fonctionnement des établissements d’enseignement supérieur serait un plus.
Compétences :
Expérience de management dans un environnement complexe
Qualités d’expression et rédactionnelles (textes juridiques et notes stratégiques)
Capacités de représentation et de négociation
Esprit d’équipe
Capacité à gérer le stress et des délais contraints
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
La Direction générale de l’enseignement supérieur et de l’insertion professionnelle du Ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche (DGESIP) élabore et met en œuvre la politique relative à l’ensemble des formations supérieures, initiales et tout au long de la vie relevant du ministre chargé de l’enseignement supérieur. Elle est en charge de la qualité des formations d’enseignement supérieur, du bien-être et de la réussite des étudiants, missions, à fort enjeu sociétal qui nécessitent un accompagnement de chaque université et école publique au plus près de leur stratégie particulière.
Descriptif du service
Le département des formations de santé a notamment en charge :
- Conception, élaboration de textes législatifs et/ou réglementaires relatifs aux formations de santé et le suivi de leur mise en œuvre dans les universités ou les instituts de formation (près de 100 diplômes pour plus de 300 000 étudiants) ;
- Représentation de la direction générale (Conseil d’État, autres départements ministériels, instances de dialogue social comité de pilotage, groupes de travail thématiques, Commission européenne…).
- L’intégration des formations menant aux professions paramédicales dans le schéma LMD.
ü L’organisation et animation des réunions des instances pédagogiques nationales et le soutien technique et logistique aux conseils scientifiques compétents pour l’accès au 3ème cycle d’études spécialisées en médecine.
- Pilotage des réformes des études de santé
- Travail en interministériel (ministère chargé de la santé et ministère de l’Europe et des affaires étrangères) et avec différents acteurs institutionnels (conférences des doyens, représentants des professions de santé…)
À propos de l'offre
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Le processus de recrutement :
Eléments de candidature :
Personne à contacter : pour toute interrogation que vous auriez, vous pouvez contacter :
La cheffe du département : [email protected]
Adjoint à la sous-directrice : [email protected]
Documents à transmettre : votre CV et votre lettre de motivation à
Processus de recrutement : après une pré-sélection sur CV et lettre de motivation, un entretien (minimum) sera organisé en présentiel avec la cheffe de département.
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Nous rejoindre, c’est :
- Un plan de formation diversifié
- Des possibilités d’évolution professionnelle et de mobilité interne variées
- Un pôle d’accompagnement et de développement professionnel, avec une offre de services diversifiés
- Une prise en charge adaptée si vous êtes en situation de handicap
- Des restaurants administratifs et cafétérias
- Un appui en matière de recherche de logement locatif
- Une vie associative dynamique (culturelle, artistique, sportive)
- Le Pass Education : un accès gratuit aux collections permanentes de plus de 160 musées et monuments nationaux
- Avec Cafeyn : un accès gratuit aux plus grands journaux et magazines
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Responsable sectorielle / sectoriel
