ADJOINT TECHNIQUE BATIMENTS BOIS MÉTAUX ET MAINTENANCE IMMOBILIERE (Mobilité réservée aux titulaires)H/F
Référence : 2024-1640447
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP LYON
Ministère de la justice - direction de l'administration pénitentiaire - direction interrégionale des services pénitentiaires de Lyon - Maison d'arrêt LE PUY EN VELAY - Localisation : 37 boulevard Président Bertrand 43000
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vos activités principales
L’adjoint technique peut être amené à exercer différents types de missions essentielles à la vie quotidienne de l'établissement :
· Conseiller la Direction dans les aménagements immobiliers et mobiliers à mener et dans le choix des prestataires ;
· Réaliser des interventions de maintenance, de dépannage, de remise en état et d’agencement préalablement identifiées par la Direction ;
· Réaliser des travaux d’installation, d’amélioration et d’aménagement de premier niveau au sein des bâtiments et des espaces extérieurs et, le cas échéant, assurer le suivi de leur réalisation par des prestataires selon la réglementation « hygiène et sécurité » en vigueur ;
· Assurer l’entretien du site, du matériel, des équipements ; et le cas échéant, les espaces extérieurs ;
· Assurer le suivi et l’entretien du parc de véhicules affectés à l’établissement ;
· Contribuer ou assurer les achats nécessaires aux opérations de maintenance ;
· S’impliquer dans l’élaboration du projet de maintenance et dans son évolution ;
· Alerter sur les difficultés constatées et proposer des réponses en lien avec son domaine d’intervention ;
· Tenir à jour les besoins en consommables pour le service technique ;
· Participer au renseignement des documents réglementaires (Registre de sécurité, les différents dossiers techniques, le document unique, etc…
· Encadrer les entreprises intervenant sur l’établissement
· Encadrer la personne détenue classée à la maintenance
Nombre d’agents à encadrer
☐ A ☐ B ☐ C ✔ Sans objet
Profil recherché
Connaissances
Réglementation relative à la prévention
Organisation d’un plan de maintenance
Normes de sécurité
Maintenance entretien
Bâtiments, infrastructure, immobilier
Connaissance et pratique de tous les corps de métier (plomberie, peinture, électricité, assainissement, mécanique …)
Savoir-faire
Assurer une maintenance
Contrôler
Manipuler un matériel
Diagnostiquer
Alerter- Respecter les consignes de la Hiérarchie
Savoir communiquer, coordonner et négocier au niveau interne et externe.
Avoir l’esprit d’équipe
Faire preuve de discrétion
Réactif
Bon relationnel
Avoir l’esprit d’équipe
Savoir-être
Sens de l’organisation
Sens des responsabilité
Être Rigoureux
Être Autonome
Les horaires de référence pour les différents services sont de 07h30 à 18h00.Sauf dans le cas où une mission aura été expressément ordonnée par le chef de service, les heures de service ne seront pas comptabilisées en temps de travail.
Les horaires minimums par service sont : Service technique 08h00-12h00 et 13h30-16h30
Les durées de travail sont réalisées dans l'amplitude horaire d'ouverture des services selon le système des horaires variables et fixes.
L'horaire variable est défini pour une période de référence d'un mois.
** Plages fixes : 09h30/11h30 – 14h00/16h00 **Plages variables : 08h00/09h30 – 16h00/18h0
La pause méridienne est de 45 minutes. Elle doit être prise au sein de la plage variable 11h30-14h00. Le temps de pause du midi ne peut être inférieur à ¾ d’heure.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Sous l'autorité du garde des sceaux, ministre de la justice, et avec le concours des autres services de l'Etat, des collectivités territoriales, des associations et d'autres personnes publiques ou privées, la direction de l'administration pénitentiaire assure le service public pénitentiaire ; à ce titre, elle participe à l'exécution des décisions pénales, elle contribue à l'insertion ou à la réinsertion des personnes qui lui sont confiées par l'autorité judiciaire, à la prévention de la récidive et à la sécurité publique dans le respect des intérêts de la société, des droits des victimes et des droits des personnes détenues.
Elle est l'une des cinq directions du ministère de la justice. Son budget annuel s'élève à 3,6 milliards d'euros, dont près de 1,3 milliards hors titre 2. Elle emploie 39 200 agents. Outre l'administration centrale, 186 établissements pénitentiaires et une centaine de services pénitentiaires d'insertion et de probation constituent les services déconcentrés, répartis en dix directions interrégionales ; elle compte en outre un service de l'emploi pénitentiaire (SEP-RIEP) et une école de formation (ENAP). Elle prend en charge plus de 250 000 personnes, dont environ 170 000 en milieu ouvert et près de 80 000 sous écrou.
À propos de l'offre
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Restauration : Pas de restauration sur place, possibilité Restaurant administratif
Accessibilité en transport / Parking : gare SNCF à proximité, BUS, Parking payant
Groupe RIFSEEP : 2
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Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…)
Zone administrative et Zone de rattachement : Détention et quartier de Semi-Liberté, et le logement de fonction. Bureau partagé avec le service du BGD dans la partie administrative + ordinateur portable ; Atelier technique
Composition et effectifs du service
1 agent technique
Votre hiérarchie
L'adjoint-technique sera placé sous l'autorité hiérarchique : Du Chef d'établissement, de son Adjoint, du Chef de détention et de son adjoint.
Il sera amené à travailler avec les officiers de l'établissement ainsi que l'ensemble du personnel de surveillance et administratif
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Le titulaire de ce poste est soumis à l'ordonnance n°58-096 du 6 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l'administration pénitentiaire ; et au décret 66-874 du 21 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l'administration pénitentiaire.
Poste soumis à l'obligation de discrétion – Poste soumis à des astreintes -
Vacant à partir du 01/03/2025
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
