Adjoint Technique (h/f) - MAIRIE DE ST-ROMANS
Référence : O038250807000913
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Romans
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Conditions d'exercice
- Travail au sein de l'école maternelle de Saint-Romans et de la restauration scolaire
- Horaires réguliers, avec amplitude très occasionnelle en fonction des événements (fêtes d'écoles, réunions, conseils d'école, etc.)
- Annualisation du temps de travail
- Travail en équipe pluridisciplinaire
Autonomie et responsabilité
- Polyvalence et autonomie demandées
Risques professionnels
? Il vous est remis : blouse, chaussures de sécurité, gants, lunettes de sécurité...)
? - Cf. en annexe Prévention des risques professionnels).
Risques identifiables
- Environnement bruyant
- Travail courbé et agenouillé
- Station debout prolongée, fréquente
- Manipulation de petites charges (lits, bancs, chaises...) et de produits ménagers pouvant être toxiques
Equipements de protection individuelle
- Gants
- Chaussures antidérapantes
- Lunettes
- Vêtement de travail (blouse, charlottes)
- Vêtement haute visibilité (gilet jaune)
Relations fonctionnelles
- Sous la responsabilité fonctionnelle de la directrice d'établissement sur le temps scolaire ; sous la responsabilité directe de l'enseignant qu'elle assiste
Formations et qualifications
* C.A.P Petite Enfance (Grenoble) Diplôme professionnalisant et concours ATSEM
Compétences professionnelles et techniques
? Compétences indispensables pour réaliser les activités.
Comprendre et appliquer les consignes de sécurité ; connaissance des gestes et postures de sécurité ; savoir gérer son temps ; savoir lire les étiquettes des produits chimiques et respecter les consignes d'utilisation ; savoir appliquer les techniques de nettoyage et de désinfection ; savoir détecter les anomalies ou dysfonctionnements
...)
- Connaissance du développement de l'enfant (affectif, physique et moteur)
- Connaissance des principes d'hygiène et de sécurité
- Connaissance de techniques d'animation
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038250807000913-adjoint-technique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Qualités relationnelles
? aptitude au travail en équipe / sens de la discrétion / politesse, sens du dialogue et écoute du public
/ être autonome, efficace, discret...)
- Ecouter
- Faire preuve de patience
- Savoir gérer les conflits
- Savoir communiquer
- Disposer d'un sens de l'organisation
À propos de l'offre
-
Merci de nous faire parvenir CV et lettre de motivation par mail à l'adresse suivante : secretariat@saint-romans.fr ou déposez vos documents à l'accueil de la mairie aux horaires d'ouverture suivants :
Mardi, mercredi, jeudi de 8h30 à 12h30
Vendredi de 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 16h
Samedi de 8h30 à 12h.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
-
Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/09/2025
-
Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
