adjoint technique territorial - MAIRIE DE BOESENBIESEN
Référence : O067250926000303
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : B½senbiesen
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La commune de Boesenbiesen cherche un agent polyvalent, compétent dans les missions de nettoyage et d'entretien comme dans l'animation et l'accompagnement d'enfants de maternelle, pour remplacer celui actuellement en poste dont le contrat arrive à échéance fin février 2026.
Ses missions seront pilotées par le maire ou l'adjoint chargé des services techniques. Elles seront coordonnées avec celles des autres personnels communaux, et suivront le cas échéant les recommandations de l'équipe enseignante.
Les missions et activités de l'agent regrouperont notamment les tâches suivantes (liste non exhaustive) :
- Nettoyage et entretien des locaux scolaires et administratifs de la mairie-école.
- Nettoyage et entretien des autres locaux, sites et bâtiments placés sous la responsabilité de la commune.
- Entretien du matériel et gestion des stocks des consommables (anticipation des réassorts...)
- Accompagnement et garde des enfants sur certaines plages horaires durant les périodes scolaires.
- Assistance de l'enseignant de maternelle durant les cours.
Profil recherché
Rigueur, autonomie, discrétion et initiative demandées.
Expérience sur un poste similaire appréciée.
Expérience auprès de jeunes enfants exigée.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 18 mois
Pour postuler, transmettez vos CV et lettre de motivation à la mairie par voie postale ou électronique. -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
