Adjoint(e) à la Direction Finances - Marchés publics - JARNY

Référence : O054240411000168

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : JARNY
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 19/05/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Placé(e) au Pôle Ressources et pilotage de projets, sous la responsabilité hiérarchique du Directeur des Finances, vous assurerez les missions suivantes :

Chargée / Chargé de la commande publique :
- Assurer la gestion et le suivi des contrats publics et des dossiers de consultation des entreprises.

Coordonnatrice / Coordonnateur budgétaire et comptable :
- Réaliser et contrôler la procédure comptable et budgétaire de la collectivité ou d'un grand service. Vérifier les données comptables et réaliser les documents comptables et budgétaires correspondants. Assister et conseiller les services de la collectivité.

Assistante / Assistant de gestion financière, budgétaire ou comptable :
Assurer :
- le traitement comptable des dépenses et recettes courantes,
- la relation avec les usagers, fournisseurs ou services utilisateurs
Préparation budgétaire :
- Saisie des propositions budgétaires
- Saisie des lignes d'imputation
- Saisie des décisions modificatives de crédits
- Contrôle de cohérence

Chef(fe) d'équipe :
- Assurer l'encadrement d'une équipe (prendre les décisions opérationnelles, donner des consignes, contrôler le travail réalisé, etc.) pour la réalisation d'opérations destinées à atteindre les objectifs du service et/ou de la collectivité
- Planifier les tâches des équipes et des agents et s'assurer de la qualité des services faits

Chargé(e) de la commande publique :
- Gérer administrativement et juridiquement des procédures liées à une opération
- Notifier et contrôler les marchés
- Assurer l'exécution financière et comptable des marchés

Assistante / Assistant de gestion financière, budgétaire ou comptable
- Réceptionner, traiter, vérifier et classer des pièces comptables
- Traiter les dossiers et saisir des documents
- Assurer un accueil téléphonique, physique du public
- Assurer la gestion de l'information, classer et archiver les documents
- Assurer un suivi des dossiers

Coordonnatrice / Coordonnateur budgétaire et comptable :
- Suivre et contrôler l'exécution budgétaire
- Participer au processus de préparation budgétaire
- Coordonner, gérer et contrôler les procédures budgétaires et comptables des services

Chef/cheffe d'équipe :
- Planifier, prioriser, suivre et évaluer les activités de son équipe
- Indiquer les objectifs opérationnels et individuels dans un projet d'équipe, motiver et mobiliser son équipe autour des projets d'équipe et des activités courantes
- Créer et maintenir un climat de travail positif et respectueux des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement
- Participer à l'intégration, au développement et à la formation des agents de son équipe
- Se positionner en tant qu'encadrant de proximité, s'assumer et prendre ses responsabilités

Profil recherché

Formation initiale en comptabilité, gestion (Bac+2) ou expérience confirmée sur ce type de poste.

Compétences transversales :
- Compétences managériales
- Travailler, partager et échanger avec l'équipe sur l'activité
- Être discret et respecter la confidentialité des informations
- Assurer le conseil et sécuriser les pratiques auprès des services
- Rendre compte de son activité à sa hiérarchie.
- Comprendre et analyser son environnement pour proposer des axes de développement, des pistes d'amélioration

À propos de l'offre

  • Merci d'envoyer à drh@jarny.fr un CV, une lettre de motivation, fiche de poste et vos 3 derniers entretiens annuels si vous êtes agent titulaire ou tout justificatif confirmant votre expérience sur un poste similaire.

    Rémunération : traitement indiciaire en fonction du grade détenu, NBI le cas échéant, régime indemnitaire (IFSE mensuelle) en fonction de la cotation du poste et de l'expérience professionnelle, CIA, prime de fin d'année dite de 13ème mois sous condition d'ancienneté (traitement indiciaire+indemnité de résidence+NBI), participations employeur aux mutuelles santé et prévoyance si contrat labellisé, Amicale du personnel (chèques vacances, billetterie, ...)

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2024
  • Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat

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