Adjoint(e) au chef de cabinet
Référence : MINT_BA090ATA-100587
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Prefecture du Territoire de Belfort
- Localisation : Préfecture du Territoire de Belfort
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 3
Vos activités principales
Supplée le chef de cabinet et contribue à la bonne réalisation des missions du BRECI
Sous l’autorité du Chef de cabinet, il ou elle participe plus particulièrement à :
Affaires réservées
Assure les réponses et le suivi aux courriers signalés
Coordonne la rédaction des discours du corps préfectoral et des mémoires des ordres nationaux
Organise la centralisation des résultats et la communication pour les opérations électorales
Participe à la constitution des dossiers du corps préfectoral
Communication interministérielle
Pilote des projets de communication
Suivi et médiatisation de l’activité du corps préfectoral
Anime le réseau départemental des chargés de communication des services de l’État
Mise à jour des statistiques du site internet et des réseaux sociaux (indicateurs PILOT) vérification de l’existence et du contenu d’aide en ligne (FAQ)
Suivi du développement de l’accessibilité de la communication
Gestion de crise
Participe à la rédaction des procédures et des supports liés à la communication de crise
Anime la cellule d’information du public
Votre environnement professionnel
Activités du service
Le BRECI gère les relations de la préfecture et des services déconcentrés de l’État avec la presse et les médias. L’activité du service se structure selon trois axes : la représentation de l’État, la communication et les distinctions honorifiques.
Il ou elle est chargé(e) pour la représentation de l’État de participer à l’organisation des manifestations patriotiques, des cérémonies et des visites ministérielles, suit les questions liées au protocole, organise les soirées électorales et rédige les analyses politiques. Il ou elle prépare les réponses aux interventions des parlementaires.
Au titre de la communication, il ou elle est chargé(e) de coordonner le réseau des correspondants de communication des services déconcentrés de l’État, mettre en œuvre les actions de communication externe. Il ou elle assure la communication interne en diffusant l’information (revue de presse journalière, journal interne). Il ou elle anime le site interne et les autres outils de communication..
Il ou elle assure également l’instruction des demandes de distinctions honorifiques.
Composition et effectifs du service :
1 A, 1 B, 1 C, 1 apprenti
Liaisons hiérarchiques
Préfet(ète)
Directeur(trice) de cabinet
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise requis
Avoir des compétences en informatique -bureautique : niveau maîtrise requis
Avoir des compétences juridiques : niveau pratique requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
Savoir rédiger : niveau maîtrise requis
Savoir s'organiser : niveau maîtrise requis
Savoir manager : niveau maîtrise requis
Avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise requis
Savoir-être
Savoir communiquer : niveau maîtrise requis
Savoir s'adapter : niveau maîtrise requis
Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
À propos de l'offre
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Préfecture du Territoire de Belfort
Direction du cabinet
Bureau de la représentation de l’État et de la communication interministérielle
1 rue Bartholdi
90020 BELFORT Cedex
Domaine fonctionnel : Communication
Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type :
Chef de projet de communication, de publication, presse et relations publiques - COM002A
Chargé de bureau du cabinet : ADM007A -
Spécificités du poste/Contraintes/Sujétions
Excellentes capacités rédactionnelles
Ordinateur/Disponibilité, réactivité, adaptabilité/Astreinte Cabinet, polyvalence
Qui contacter :
Madame Anne TROMMENSCHLAGER, cheffe du service des ressources humaines – 03.84.57.15.90 anne.trommenschlager@territoire-de-belfort.gouv.fr
Monsieur Florent MALIA, chef de cabinet (par intérim)– 03.84.57.16.67
florent.malia@territoire-de-belfort.gouv.fr
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
- pour les personnels du ministère de l'Intérieur :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Fichiers_2025/Mobilit%C3%A9/Annexe%203%20-%20formulaire_Mobilit%C3%A9_DGAFP.pdf
- pour les candidats externes :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Fichiers_2025/Mobilit%C3%A9/Annexe%203%20-%20formulaire_Mobilit%C3%A9_DGAFP.pdf
Date limite de candidature : 10 mai 2025 -
2° de l’article L332-2 du code général de la fonction publique
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Chargée / Chargé de communication