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Adjoint(e) au chef de section « SOC » H/F
Référence : MINT_BS092PNA-86931
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction générale de la sécurité intérieure (DGSI)
- Localisation : Direction générale de la sécurité intérieure – LEVALLOIS-PERRET (92)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Au sein d’une équipe d’ingénieurs et/ou techniciens chargés de la sécurité des systèmes d’information, vous exercerez des missions de management et de supervision SSI afin de permettre l’évaluation des risques de l’organisation.
1. Manager la section « SOC »
Seconder le ou la chef(fe) de section dans ses missions :
Participer à l’animation du fonctionnement de la structure et à l’encadrement de proximité au quotidien des agents placés sous son autorité
Participer au pilotage de leur activité et s’assurer de la qualité de l’ensemble des travaux produits par la section avant présentation au RSSI
Participer activement aux processus de recrutement, d’évaluation et de formation des agents, en lien étroit avec le chef de section, le chef de division et les services RH
Participer à l’élaboration des besoins en matériels et services (suivi du MCO) non seulement de la section mais également ceux émanant des produits de sécurité préconisés lors des projets, en les intégrant dans le processus de suivi des achats de la Direction
Assurer l’intérim du ou de la chef(fe) de section durant ses absences.
2. Missions métiers : conseiller le responsable central de la sécurité des systèmes d’information
Vous secondez le chef SOC dans le pilotage des missions de surveillance, de détection et de réponse à incidents dévolues au centre opérationnel de cyberdéfense (ou centre de supervision de la sécurité des systèmes d’information).
Plus particulièrement, l’adjoint au chef SOC :
Assure le pilotage et la gestion du centre opérationnel de cyberdéfense ou centre de supervision de la sécurité des systèmes d’information de la direction
Détecte les intrusions ou tentatives d’intrusion et autres incidents de sécurité, notamment à partir d’indicateurs de compromission et de règles de corrélation des journaux
Définit et met en œuvre les procédures d’alerte et de défense, en assurant l’interprétation et la qualification des incidents de sécurité, tout en en veillant à améliorer les processus et procédures existants à partir de retour d’expérience
Procède aux investigations techniques et analyses inforensiques nécessaires à la gestion des incidents de sécurité détectés en veillant à prendre toutes les mesures conservatoires utiles
Assure la veille concernant les solutions techniques de sécurité informatique et les menaces susceptibles d’affecter la sécurité des systèmes d’information de la structure
Pilote en mode projet le déploiement des outils et solutions de supervision de la sécurité de systèmes d’information, notamment les remontées des équipements à analyser, opéré par les équipes d’administration
Contrôle le maintien en condition de sécurité des systèmes d’information et demander aux équipes d’administration d'opérer les actions de remédiation éventuellement nécessaires
Votre environnement professionnel :
Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau expert - requis
Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise - à acquérir
Avoir des compétences juridiques : niveau pratique - requis
Savoir-faire
Savoir manager : niveau expert - requis
Savoir gérer un projet : niveau expert - requis
Savoir analyser : niveau expert - requis
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis
savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis
savoir communiquer : niveau maîtrise - requis
Vos perspectives :
Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et compétences en SSI et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine, SSI organisationnelle ou opérationnelle. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures. Possibilité de formations internes et externes auprès de partenaires extérieurs.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Qui sommes-nous ?
La Direction générale de la sécurité intérieure (DGSI) est l’unique service spécialisé de renseignement français relevant directement du ministère de l’Intérieur.
Conformément au décret du 30 avril 2014 qui fixe ses missions, « elle est chargée, sur l’ensemble du territoire de la République, de rechercher, de centraliser et d’exploiter le renseignement intéressant la sécurité nationale ou les intérêts fondamentaux de la Nation ».
Les grandes missions de la DGSI sont la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection de nos intérêts économiques et la lutte contre la prolifération des armes de destruction massive.
Au-delà de ses activités de renseignement, elle exerce également des missions de police judiciaire.
Travailler à la DGSI, c’est être au cœur des enjeux du XXIe siècle et participer à la protection des Français en mettant ses compétences personnelles et professionnelles au service de l’État, à travers des missions passionnantes.
À propos de l'offre
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Localisation administrative et géographique / Affectation :
Direction générale de la sécurité intérieure – LEVALLOIS-PERRET (92)
Emploi fonctionnel (RMFP) : Responsable Sécurité des Systèmes d’Information - RSSI
Code fiche (RMFP) : ERNUM050
Emploi fonctionnel (REMI) : Responsable sécurité des SRIC
Code fiche (REMI) : SIC006A -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Obtention de l’habilitation « Très secret » préalablement à la prise de fonction
Nationalité française requise
Régime horaire 40H30 (29 jours ARTT),
Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité
Possibilité de déplacements ponctuels et occasionnels sur le territoire national
Qui contacter ?
Pour être prise en compte, toute candidature doit impérativement être déposée sur la plateforme dédiée MOB-MI (https://ministereinterieur-employee.talent-soft.com)
Toute question ou demande d’information peut être adressée par :
Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr
Les candidatures transmises par ce courriel ne seront pas traitées.
Téléphone : 01.71.12.90.98 (du lundi au vendredi, de 9h à 12h30)
Pour toute prise de contact par mail, la mention de l’intitulé de l’emploi et de la référence de publication visible sur la PEP ou MOB-MI (Réf. MINT_B…) devra impérativement figurer en objet
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024
Liste des pièces requises pour déposer une candidature:
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses:
lien pour les candidats internes : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
lien pour les candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf -
Poste ouvert aux contractuels sur le fondement de la loi n°84-16 du 11 janvier 1984, 2° de l'article L332-2.
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Vacant à partir du 31/07/2024
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Responsable Sécurité des Systèmes d'Information - RSSI