Adjoint(e) au chef du bureau d'appui aux politiques publiques
Référence : 2025-1936232
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Générale de la Prévention des Risques (DGPR)
- Localisation : TOUR SEQUOIA 92055 PARIS LA DEFENSE CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vous êtes moteur dans l'animation de la politique du ministère de la transition écologique et de la cohésion du territoire sur les questions de santé environnement.
A ce titre, vous assurez l'animation de la mise en oeuvre des actions du Plan National Santé Environnement 4, et notamment le secrétariat du groupe santé-environnement (GSE), et du groupe de suivi du PNSE4 « réduction des risques », la préparation du bilan annuel d'avancement du PNSE, la mise en oeuvre du PNSE dans les territoires via les PRSE (en lien avec les Dreals et une chargée de mission). Vous suivez directement certaines actions emblématiques en SE : amiante, biosurveillance, PFAS
Vous suivez les actions internationales en santé environnement (travaux de l'OMS Europe).
Vous vous assurez de la déclinaison du concept "Une seule santé" dans les actions de la DGPR. Vous animez les travaux sur la collecte et l'analyse des données environnementales et sanitaires, en lien avec les appuis techniques (INERIS, Anses, BRGM).
Le bureau comprend 4 chargés de mission, un(e) adjoint(e), et une cheffe de bureau.
En tant qu'adjoint(e), vous êtes amené(e) à assurer l'interim de la cheffe de bureau et à l'appuyer pour l'organisation du fonctionnement du bureau.
Vous êtes placé(e) sous l'autorité directe de la cheffe de bureau (n+1) et de la sous-directrice (n+2).
Vous encadrez directement une chargée de mission.
Relations internes et externes :
Relations avec les ONG (FNE, WECF, SFSE, ASEF, RSE...), les partenaires sociaux (MEDEF, syndicats), le monde de la recherche et les autres administrations (DGS mais aussi DGITM, DEB, DHUP, DGAL, DGEC, DGT...).
Relations étroites à entretenir avec les autres bureaux de la DGPR notamment le bureau des produits chimiques (perturbateurs endocriniens, nanomatériaux, biocides...), la direction générale de la santé et les correspondants santé environnement en DREAL.
Animation des appuis techniques (INERIS et Anses).
Profil recherché
Une compétence scientifique est requise pour aborder les sujets de santé-environnement. Une expérience antérieure dans ce domaine serait appréciée.
Animation de réseau, de groupes de travail importants et parfois conflictuels.
Capacité de négociation et d'animation.
Ce poste conviendrait par exemple à un ingénieur divisionnaire de l'industrie et des mines ou susceptible de le devenir.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- agnes.lefranc@developpement-durable.gouv.fr
- geraldine.raud@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
La DGPR agit sur le quotidien et sur le long terme….
…. pour assurer à la France une résilience face aux risques, limiter l’impact de notre environnement sur note santé, éviter le gaspillage et développer l’économie circulaire.
En matière d’activités industrielles
… la DGPR et ses services déconcentrés régulent, autorisent et contrôlent les activités pour éviter les accidents, réduire les émissions, conduire notre industrie vers un développement durable et une performance de pointe. Sont concernées les activités du quotidien (stations-service par exemple) jusqu’aux gros sites industriels, l’industrie traditionnelle mais aussi les énergies renouvelables (éoliennes, méthaniseurs, barrages) ou les activités du futur (développement de l’hydrogène, des batteries, des nanotechnologies, etc.)
En matière de risques naturels…
… les démarches de connaissance, d’investissements pour la réduction des risques (inondations, avalanches, feux de forêt, séismes et volcanisme dans les zones concernées, etc.) sont mises en œuvre. La DGPR et ses services déconcentrés assurent aussi la prévision des crues des cours d’eau 7j/7, 24h24.
La DGPR agit pour la réduction de l’exposition aux facteurs environnementaux nocifs pour la santé…
… (produits chimiques dont perturbateurs endocriniens ou produits phytosanitaires dangereux, techniques OGM pouvant présenter des risques, bruit, ondes électromagnétiques, etc.)
Ces actions portent notamment sur les objets du quotidien du smartphone aux couches-culottes, les produits utilisés au quotidien (peintures, désinfectants, produits ménagers, produits anti-pou, produits de traitement du bois, etc.), les pratiques du quotidien (expérimentation de « radars sonores ») mais aussi les cultures ou les process industriels qui ont un impact sur ce qui finira dans nos assiettes ou dans nos mains.
La DGPR est par ailleurs impliquée dans la promotion d’une approche « une seule santé » en France, dont la nécessité a malheureusement été illustrée par la crise de la COVID.
En matière d’économie circulaire …
la DGPR agit pour la réduction du gaspillage, la lutte contre les plastiques inutiles (sur les lieux de vente, dans les emballages, etc.), le développement de la réparation et du ré-emploi, la constitution de filières de recyclage, la responsabilisation des entreprises vendant des biens.
Pour porter ses actions, la DGPR dispose….
… d’outils réglementaires, de fonds publics pour soutenir les investissements ou inciter à changer les comportements, d’outils fiscaux (en lien avec le ministère du Budget), d’outils de communication, de partenariats, etc.
Ainsi, les équipes de la DGPR sont en contact quotidien avec de nombreux interlocuteurs …
…en France, en Europe – et parfois au-delà de l’Europe – pour les thématiques qui incitent à des partenariats à l’échelle planétaire, comme par exemple pour la protection de la couche d’ozone ou la lutte contre les pollutions plastiques.
Si vous rejoignez la DGPR, préparez-vous à rencontrer acteurs économiques industriels et agricoles, associations, élus parlementaires et locaux, experts et chercheurs, diplomates, conseils juridiques, autorités de la concurrence, etc.
Descriptif du service
La direction générale de la prévention des risques est en charge de l'élaboration de la politique et de sa mise oeuvre en matière de prévention des risques technologiques et naturels.
Au sein de la sous-direction santé environnement, le bureau d'appui aux politiques publiques est chargé :
- d'élaborer et d'assurer la mise en oeuvre des plans nationaux santé environnement et du plan d'actions interministériel sur les PFAS ;
- d'assurer la tutelle technique de l'agence chargée de la sécurité sanitaire de l'alimentation, de l'environnement et du travail (ANSES) ;
- d'élaborer la doctrine sur la qualité de l'air intérieur ;
- d'appuyer les services en Régions lors de situations de contaminations de l'environnement (dioxines, PFAS, chlordécone...) et dans la gestion et prévention des risques sanitaires et environnementaux autour des Installations Classées (ICPE) ;
- de réaliser des missions de coordination sur des sujets transversaux en santé environnementale
À propos de l'offre
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CV détaillé et lettre de motivation
Philippe BODENEZ, chef du service santé-environnement et économie circulaire
Agnès LEFRANC, Sous-directrice santé environnement - agnes.lefranc@developpement-durable.gouv.fr
Emilie HILLION, Cheffe du bureau d'appui aux politiques publiques - emilie.hillion@developpement-durable.gouv.fr -
N° RenoiRH du poste : E000028505
Cotation RIFSEEP :
Corps de catégorie A sur grille de fonctions commune barème 6.II.A : groupe 2.2
Corps de catégorie A+ sur grille de fonctions commune barème 6.I.A : groupe 4
Pour toute candidature un CV détaillé devra être obligatoirement joint.
Pour candidater, il est impératif de prendre l'attache de la ou des personne(s) identifiée(s) au sein de la rubrique « Contact ».
Le titulaire dispose d'un bureau seul.
En ce qui concerne les horaires, saisonnalités et conditions particulières, ils sont définis par le règlement intérieur applicable en administration centrale.
Temps plein
Télétravail partiel possible -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 21/05/2025
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Responsable sectorielle / sectoriel