Adjointe au chef du service logement - MAIRIE DE ARRAS
Référence : O062241129001032
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Arras
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville d'Arras, dans le cadre de son plan de cohésion et de vivre-ensemble, affirme sa volonté de ne laisser personne au bord du chemin. Le logement est un facteur essentiel à l'intégration de la personne et à la mise en ½uvre d'un projet de vie ascendant.
Le service logement de la Ville d'Arras contribue avec les partenaires institutionnels et les bailleurs, à travers sa connaissance fine du territoire, de ses besoins, de ses ressources et de ses faiblesses à la mise en ½uvre d'une politique de peuplement équilibrée et à l'adaptation continue du parc de logements.
? Appui à la gestion du service logement auprès du chef de service
o Représentation du service logement auprès des partenaires (réunions, etc.)
o Accompagnement et conseil auprès de la chargée de dossier et de l'assistante du service
o Gestion du service en l'absence du chef de service
? Suivi et traitement des demandes de logements
o Analyse fine de la demande
o Réalisation de la cotation de la demande
o Renseigner l'outil ACCESS Logement
? Suivi des expulsions locatives
o Organiser les rendez-vous
o Préparer les dossiers " expulsions locatives "
o Rédiger les courriers
? Organisation des permanences de l'élu en charge du logement
o Organiser l'agenda et fixer les rendez-vous
o Prendre et transmettre les messages
o Préparer les dossiers
? Lutte contre le logement indigne
o Prendre les réclamations
o Programmer et réaliser les visites à domicile
o Effectuer des relèves d'observation logement
o Renseigner l'outil Histologe
o Faire le lien avec les bailleurs publics et privés, DDTM, CUA
o Suivre les dossiers
? Organisation et planification des réunions
o Préparer les réunions de " diagnostic social lié au logement "
o Rédiger les ordres du jour en concertation avec le chef de service
o Transmettre les documents en amont des réunions dans les délais
? Réalisation et suivi des tâches administratives du service Logement
? Accueil téléphonique et physique de tout public ayant un problème lié au logement
Profil recherché
* Bonne maitrise des outils informatiques et bureautiques
* Notions d'organisation et de gestion du temps
* Excellente expression écrite et orale
* Sens du service public
* Sens de l'accueil
* Connaissance du fonctionnement des services de la collectivité
* Connaissance des circuits et des procédures administratives
À propos de l'offre
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Merci de mentionner dans l'objet de votre lettre de motivation l'intitulé du poste ainsi que la référence de l'offre. Les lauréats du concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours, tout dossier incomplet ne sera pas traité.
Nous ne manquerons pas de vous recontacter en cas d'adéquation avec votre profil.
Sans réponse de notre part dans un délai de 2 mois, nous vous prions de considérer, que nous ne pouvons répondre favorablement à votre requête -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 08/01/2025
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Responsable de l'habitat et du logement
