Adjoint·e au·à·la chef·fe d'Unité départementale - Conseil Départemental du Lot-et-Garonne
Référence : O047241001388632
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Villeneuve-sur-Lot
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au coeur du Sud-Ouest, le Conseil Départemental de Lot-et-Garonne vous invite à rejoindre une équipe de 1300 agents qui oeuvrent au quotidien sur un territoire de 333 000 habitants.
D'Agen à Marmande, de Casteljaloux à Villeneuve-sur-Lot, en passant par Damazan ou Nérac, le Lot-et-Garonne c'est un concentré de Sud-Ouest alliant convivialité et douceur de vivre. Idéalement situé entre les métropoles de Bordeaux et Toulouse, le Lot-et-Garonne est unanimement reconnu pour sa qualité de vie et son environnement privilégié. Véritable « Jardin de la France » pour la qualité et la diversité de ses produits locaux et sa gastronomie, le Lot-et-Garonne est aussi un territoire de culture, de sport et d'activités nature.
En terre d'ovalie, l'esprit d'équipe, le partage et la solidarité font partie de notre ADN. Rejoignez le pack lot-et-garonnais !
Le Département de Lot-et-Garonne recrute un.e adjoint.e au.à la chef.fe d'unité départementale
Cadre d'emplois des techniciens territoriaux
Direction exploitation et maintenance
Direction générale adjointe des infrastructures et de la mobilité
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o047241001388632-adjoint-e-chef-fe-unite-departementale?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Qualifications obligatoires
- Connaissances de l'environnement administratif, institutionnel et politique des collectivités territoriales
- Connaissances élémentaires des dispositions des Codes des marchés publics, de l'environnement, voirie, urbanisme,
- Connaissances de l'environnement professionnel du domaine d'activité (Cf. techniques routières d'entretien et d'exploitation)
- Conduite et gestion de projet ; méthodes et techniques de contrôle
- Management opérationnel d'un service
- Règles de déontologie des domaines d'activités
Qualifications autres
- Connaissances techniques et réglementaires dans les domaines routiers
- Être titulaire de l'AIPR
- Connaissances de la réglementation en matière de prévention et de sécurité
- Notions de communication et gestion de l'information.
- Qualités rédactionnelles
Les savoir-faire
- Force de propositions dans le cadre des choix d'options techniques à mettre en oeuvre lors des travaux d'infrastructures routières
- Coordination et pilotage de l'entretien et de l'exploitation d'infrastructures routières
- Gestion des interfaces internes et externes (relations publiques)
- Gestion administrative et budgétaire des crédits de paiement attribués par le siège
- Organisation interne et gestion des ressources humaines
- Évaluation et contrôle de la qualité des services rendus
- Élaboration de planning d'opérations de travaux, consommation de crédits
- Coordination de l'exécution de travaux, réception des travaux
Les savoir-être
- Sens de l'analyse et esprit de synthèse
- Organisation, rigueur
- Autonomie et esprit d'initiative
- Sens des relations humaines et esprit d'équipe
- Discrétion et discipline intellectuelle
- Sens des responsabilités
- Capacité d'adaptation
- Réactivité et curiosité intellectuelle
À propos de l'offre
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Le Département de Lot-et-Garonne promeut l'égalité professionnelle et prévient toute forme de discrimination dans son processus de recrutement : la compétence, l'expérience et les qualités professionnelles sont les seuls critères qu'il prend en compte.
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV récent et un arrêté de dernière situation administrative obligatoire pour les agents titulaires de la fonction publique), à :
Mme la Présidente du Conseil départemental de Lot-et-Garonne
Direction des ressources humaines et du dialogue social
Hôtel du département47922 Agen cedex 9 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Responsable de la logistique
