Adjoint(e) chef(fe) de section dans le domaine des communications sécurisées H/F
Référence : MINT_BS092PNA-95045
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction générale de la sécurité intérieure (DGSI)
- Localisation : LEVALLOIS-PERRET (92)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
ENCADREMENT, ANIMATION
Aide à coordonner, gérer et animer le personnel de la section (5 collaborateurs environ) ;
Aide à diriger, organiser, planifier et contrôler les activités de la section.
PLANIFICATION, ORGANISATION, GESTION
Aide à répartir et suit la charge de travail, en volume et en calendrier, en fonction des prévisions d’évolution des effectifs et des compétences de la section ;
Pilote la gestion financière (récurrente et projet) en veillant au respect des procédures budgétaires ;
Participe à la garantit la cohérence des projets de son périmètre de responsabilité avec celle des autres domaines ;
Analyse et propose des solutions pour améliorer continuellement la productivité de la section.
PRODUCTION
Supervise l’ensemble de la production dans les domaines sous sa responsabilité ;
Gère la maintenance des matériels et des éléments mis en œuvre dans son domaine.
QUALITÉ, SECURITE
Veille au respect des procédures et méthodes d’assurance de qualité et de sécurité en coordination avec l’entité en charge de la sécurité du SI.
REPRÉSENTATION, COMMUNICATION
Peut intervenir au sein des comités de pilotage techniques internes ;
Supplée le chef de section pour représenter le Service au sein des instances extérieures dans le cadre de grands projets institutionnels.
Votre environnement professionnel : Ne peuvent être communiquées en raison de la confidentialité des missions du service.
Profil recherché
Connaissances techniques :
Connaître l'environnement professionnel : niveau expert - requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau maîtrise - à acquérir
Connaissance sur les concepts liés aux infrastructures systèmes et réseaux : niveau maîtrise - requis
Avoir de l’expérience et des connaissances approfondies des métiers des technologies de l’information : niveau maîtrise - requis
Avoir des connaissances approfondies dans le domaine de la sécurité des systèmes d’information : niveau maîtrise - requis
Comprendre l’anglais technique : niveau maîtrise - requis
Savoir-faire :
Savoir manager : niveau pratique - requis
Avoir l'esprit de synthèse : niveau expert - à acquérir
Savoir analyser : niveau expert - à acquérir
Savoir rédiger : niveau expert - à acquérir
Savoir s'organiser : niveau expert - à acquérir
Savoir-être :
avoir le sens des relations humaines : niveau expert - requis
savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis
savoir communiquer : niveau expert - requis
Avoir le sens de la pédagogie : niveau maîtrise - à acquérir
Être rigoureux et réactif : niveau maîtrise - requis
Vos perspectives :
Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Qui sommes-nous ?
La Direction générale de la sécurité intérieure (DGSI) est l’unique service spécialisé de renseignement français relevant directement du ministère de l’Intérieur.
Conformément au décret du 30 avril 2014 qui fixe ses missions, « elle est chargée, sur l’ensemble du territoire de la République, de rechercher, de centraliser et d’exploiter le renseignement intéressant la sécurité nationale ou les intérêts fondamentaux de la Nation ».
Les grandes missions de la DGSI sont la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection de nos intérêts économiques et la lutte contre la prolifération des armes de destruction massive.
Au-delà de ses activités de renseignement, elle exerce également des missions de police judiciaire.
Travailler à la DGSI, c’est être au cœur des enjeux du XXIe siècle et participer à la protection des Français en mettant ses compétences personnelles et professionnelles au service de l’État, à travers des missions passionnantes.
À propos de l'offre
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Localisation administrative et géographique / Affectation :
Direction générale de la sécurité intérieure – LEVALLOIS-PERRET (92)
Emploi fonctionnel (RMFP) : Administratrice / Administrateur d’outils, de systèmes, de réseaux et/ou de télécoms
Code fiche de l’emploi type (RMFP) : ERNUM010
Emploi fonctionnel (REMI) : Administrateur SRIC
Code fiche de l’emploi type (REMI) : SIC008A -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Obtention de l’habilitation « Très secret » préalablement à la prise de fonction. Nationalité française requise. Régime horaire 40H30 (29 jours ARTT), horaires variables. Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité
Qui contacter ?
Pour être prise en compte, toute candidature doit impérativement et uniquement être déposée sur la plateforme dédiée MOB-MI (https://ministereinterieur-career.talent-soft.com ).
Toute question ou demande d’information peut être adressée par :
Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr
Seules les candidatures déposées via MOB-MI seront étudiées par les recruteurs. Par conséquents, les candidatures transmises par ce courriel ne seront pas traitées.
Téléphone : 01.71.12.90.98 (du lundi au vendredi, de 9h à 12h30)
Pour toute prise de contact par mail, la mention de l’intitulé de l’emploi et de la référence de publication visible sur la PEP ou MOB-MI (Réf. MINT_B…) devra impérativement figurer en objet.
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025
Pièces requises pour déposer une candidature :
Formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
Pour les candidats internes : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
Pour les candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf -
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984.
Article sur lequel s’appuie le recrutement sur contrat : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4) -
Vacant à partir du 01/12/2024
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Administratrice / Administrateur d'outils, de systèmes, de réseaux et/ou de télécoms
