Administrateur des Systèmes d'Information Ressources humaines des établissements scolaires

Vos missions en quelques mots

Compétences attendues

Connaissances requises :
Maîtrise de l'environnement académique et professionnel national ;
Connaissance approfondie des applications et des composants techniques spécifiques ;
Connaissance approfondie des bases de données, SQL et des outils de requête ;
Bonne connaissance des outils de help-desk et des plateformes de formation (présentiel et à distance) ;
Bonne maîtrise des systèmes d'exploitation, de l'environnement réseau, et des outils bureautiques ;
Connaissance des normes de sécurité informatique et des techniques de communication ;
Techniques de communication et de gestion de projet.

Savoir-faire :
Gestion technique et fonctionnelle des systèmes d'information et de leurs interconnexions ;
Veille technologique active ;
Maîtrise de l'architecture des modules Internet liés à la RH ;
S'approprier les nouveaux composants techniques d'exploitation et de pilotage ;
Veiller à la permanence d'activités sur les domaines sensibles ou les calendriers resserrés ;
Assurer le maintien en condition opérationnelle des architectures installées ;
Gestion et support utilisateur, incluant la mise en œuvre de politiques de formation.

Qualités professionnelles :
Travail d'équipe, échanges, coopération, solidarité ;
Capacité à hiérarchiser les priorités, à rendre compte ;
Compréhension et réponse aux besoins des utilisateurs ;
Adaptabilité, rigueur, réactivité, capacité de partage des connaissances ;
Engagement envers le service public.