ADMINISTRATEUR RÉSEAU (H/F) - Vitré Communauté

Référence : O035250301395541

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Vitré
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 25/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Direction des Systèmes d'Information de Vitré Communauté va engager un travail sur des projets comme la refonte du coeur de réseau, le changement de l'antivirus, l'installation d'un serveur bastion, ainsi que des projets liés à l'intelligence artificielle.
Au sein de cette direction, vos missions sont :
* Administration de l'infrastructure système (serveur Windows et Linux)
* Administrer les réseaux (commutation de niveau 2 et 3)
* Administrer les serveurs Ubuntu des postes clients scolaires
* Assurer la maintenance et l'assistance aux utilisateurs.
* Administrer les postes clients informatiques et téléphoniques (fixe et mobile)
* Effectuer le support des progiciels
* Effectuer une mission d'audit et d'accueil auprès des adhérents du service commun

La Direction des Systèmes d'Information de Vitré Communauté va engager un travail sur des projets comme la refonte du coeur de réseau, le changement de l'antivirus, l'installation d'un serveur bastion, ainsi que des projets liés à l'intelligence artificielle.
Au sein de cette direction, vos missions sont :
* Administration de l'infrastructure système (serveur Windows et Linux)
* Administrer les réseaux (commutation de niveau 2 et 3)
* Administrer les serveurs Ubuntu des postes clients scolaires
* Assurer la maintenance et l'assistance aux utilisateurs.
* Administrer les postes clients informatiques et téléphoniques (fixe et mobile)
* Effectuer le support des progiciels
* Effectuer une mission d'audit et d'accueil auprès des adhérents du service commun
Précisions sur le poste :
Poste à temps complet
Grades : cadre d'emploi des Techniciens territoriaux
Recrutement fondé sur les articles L332-8-2° ou L332-14 du Code de la Fonction Publique
Pour postuler :
CV + Lettre de motivation à Monsieur le Président de Vitré Communauté à la direction des Ressources Humaines
NB : Fiche de poste consultable sur demande auprès de la Direction des Ressources Humaines.

Profil recherché

Savoirs :
BAC +2 en Cybersécurité, informatique et réseaux
Permis B
* Administration des réseaux informatiques
Firewall (Fortinet)
Switch (Alcatel)
Borne Wifi (Meraki)
* Administration des serveurs
Linux (Debian, Ubuntu, CentOS)
Windows Server
Supervision du système d'information
* Messagerie
Exchange 2019
* Connaissance des logiciels open sources
* Connaissance RGS et CNIL
* Sécurité des ERP
Savoir faire :
* Administration de la flotte de communication mobile
* Administration des postes clients (matériel et logiciel)
* Assistance aux utilisateurs
* Gestions des serveurs et postes Edubuntu pour les écoles
Savoir-être :
* Autonomie
* Rigueur
* Capacités d'organisation
* Aptitude au travail en équipe
* Esprit d'analyse
* Qualités relationnelles
* Capacités d'initiative

À propos de l'offre

  • Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 24/05/2025
  • Administratrice / Administratrice de bases de données

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