Administrateur/administratrice des systèmes d'information RH

Référence : 2023-1242050

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Rectorat de Nice
    rectorat de Nice - Direction Inter Académique des Systèmes d'Information (DIASI)
  • Localisation : rectorat de Nice
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Date limite de candidature : 27/07/2023

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Mission principale, raison d’être ou finalité du poste
 Assurer l’exploitation et la maintenance des applications du domaine de la gestion des ressources
humaines et de la formation ;
 Assurer la fiabilité et la cohérence des bases de données ;
 Assurer la mise en place et le suivi technique des opérations de gestion ;
 Anticiper les changements et leurs impacts métiers sur les SI ;
 Assister la maîtrise d’ouvrage dans l’élaboration du cahier des charges ;
 Contribuer à l’élaboration des calendriers de gestion ;
 Produire des outils de pilotage à partir d’extractions des bases de données ;
 Participer à la maitrise d’ouvrage des applications locales développées dans son domaine ;
 Assister, accompagner, former les utilisateurs ;
 Rédiger des documentations de présentation et d’utilisation du système d’information ;
 Définir et mettre en place les normes, méthodes et procédures d’exploitation ;
 Piloter l'analyse des incidents/dysfonctionnements ;
 Participer à l’amélioration des processus métiers ;
 Veiller sur les évolutions nécessaires pour garantir la sécurité du SI dans son ensemble.

Profil recherché

Compétences professionnelles nécessaires et qualités requises
Savoirs :
 Connaissance du fonctionnement du Ministère de l’éducation nationale, des services académiques et
des établissements scolaires ;
 Système d’exploitation Linux ;
 Architecture et environnement technique des systèmes d'information ;
 Diagnostic et résolution de problèmes ;
 Langages de programmation JAVA, PHP, 4GL ;
 Base de données DB2, Informix IDS, MySQL, PostgreSQL, etc. ;
 Connaissance des outils décisionnels (Business Intelligent, ART, etc.) ;
 Notions en méthodologie et bonnes pratiques ITIL ;
Savoir-faire :
 Capacité rédactionnelle ;
 Jouer un rôle de conseil ou d’aide à la décision ;
 Rendre compte précisément au responsable du pôle, alerter ;
 Être force de proposition pour les évolutions des activités du pôle ;
 Appliquer les normes, procédures et règles ;
 Identifier et restituer de l’information ;
 Communiquer et faire preuve de pédagogie ;
 Veille technologique.
Savoir-être :
 Sens de l’initiative / Autonomie ;
 Créativité / Sens de l'innovation ;
 Capacité à organiser ;
 Sens du service / Loyauté ;
 Travail en équipe ;
 Rigueur ;
 Dynamisme.

Compétences attendues

Compétences professionnelles nécessaires et qualités requises
Savoirs :
- Connaissance du fonctionnement du Ministère de l'éducation nationale, des services académiques et
des établissements scolaires ;
- Système d'exploitation Linux ;
- Architecture et environnement technique des systèmes d'information ;
- Diagnostic et résolution de problèmes ;
- Langages de programmation JAVA, PHP, 4GL ;
- Base de données DB2, Informix IDS, MySQL, PostgreSQL, etc. ;
- Connaissance des outils décisionnels (Business Intelligent, ART, etc.) ;
- Notions en méthodologie et bonnes pratiques ITIL ;
Savoir-faire :
- Capacité rédactionnelle ;
- Jouer un rôle de conseil ou d'aide à la décision ;
- Rendre compte précisément au responsable du pôle, alerter ;
- Être force de proposition pour les évolutions des activités du pôle ;
- Appliquer les normes, procédures et règles ;
- Identifier et restituer de l'information ;
- Communiquer et faire preuve de pédagogie ;
- Veille technologique.
Savoir-être :
- Sens de l'initiative / Autonomie ;
- Créativité / Sens de l'innovation ;
- Capacité à organiser ;
- Sens du service / Loyauté ;
- Travail en équipe ;
- Rigueur ;
- Dynamisme.

Éléments de candidature

Personne à contacter

aziz.sqalli@region-academique-paca.fr

Qui sommes-nous ?

Descriptif du service

La DIASI rassemble 180 ingénieurs et techniciens (ITRF) répartis sur plusieurs sites de l’académie d’Aix-Marseille
et de Nice (rectorats, annexes et DSDEN). Elle est composée de 3 départements et de 20 pôles (bureaux). Elle
déploie les applicatifs et outils métier délivrés par l’administration centrale, développe les services numériques
commandés par les autorités de la région académique et accompagne les usages du système d’information de
l’éducation nationale.
Placé sous l’autorité du responsable du pôle GRH - Enseignants 2nd degré et administratifs, au sein du
département des services numériques de la DIASI, le pôle GRH- Enseignants 2nd degré et administratifs assure
la mise à disposition et l’exploitation des systèmes d’information à destination des services académiques et
des établissements scolaires.
L’équipe, composé de 6 Ingénieurs/Assistants Ingénieurs/Techniciens, administre les applications nationales
fournies par le Ministère ainsi que les applications locales réalisées par le pôle étude et développement ou
issues d’autres académies.

À propos de l'offre

  • Procédure pour candidater :
    Les dossiers de candidature, constitués d’un curriculum vitae et d’une lettre de motivation doivent être adressés par courriel à dsi@ac-nice.fr
    Pour de plus amples informations sur le poste, prendre contact avec :
    - Abdelaziz Sqalli Houssaini, Chef du département interacadémique des services numériques
    - Courriel : aziz.sqalli@region-academique-paca.fr

    -Téléphone : 04 93 53 72 36

  • Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2023
  • Administratrice / Administrateur d'outils, de systèmes, de réseaux et/ou de télécoms

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