AENESR - SECRETAIRE GENERAL /AGENT COMPTABLE - LYCEE INTERNATIONAL ET DU CIV – VALBONNE (06)
Référence : 2025-2111315
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Emplois fonctionnels MENJ
- Localisation : 190 rue Frédéric Mistral 06 500 VALBONNE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'agent comptable, Secrétaire Général, est responsable de l'organisation administrative et du suivi financier. Il assure un rôle de conseiller juridique et financier auprès du proviseur.
En matière de gestion de la comptabilité générale, il est secondé par un Fondé de Pouvoir
Activités principales :
· Assurer la gestion financière et comptable d’un établissement ;
· Assurer une mission de conseil, d’expertise et d’aide au pilotage en matière financière et comptable ;
· Veiller au respect des procédures et assurer le contrôle interne ;
· Organiser, encadrer et contrôler les tâches de l'intendance et de l'agence comptable : comptabilité générale, comptabilité budgétaire, recouvrement des créances ;
· Encadrer et conseiller les ordonnateurs, personnels de l'intendance, et adjoints gestionnaires de l'agence comptable ;
· Assurer l'entretien des locaux, la maintenance des bâtiments, la coordination et le suivi des opérations de travaux ;
· Préparer et suivre les décisions du conseil d'administration et du comité hygiène et sécurité ;
· Assurer la mise en œuvre et la régularité des opérations financières et comptable dans le respect des règles de la comptabilité publique. Apporter aide et conseil aux gestionnaires et contrôler la comptabilité des établissements rattachés ;
· Suivre et analyser l’évolution de la règlementation comptable et financière et des techniques comptables, constituer une documentation de référence ;
· Elaborer, exécuter et évaluer une stratégie budgétaire ;
· Tenir la comptabilité générale : exploitation, trésorerie analytique (qualité comptable) ;
· Réaliser des tableaux de bord et des bilans financiers et/ou comptables ;
· Assurer les relations avec les services de l’Etat et des collectivités territoriales dans ses domaines de compétences ;
· Participer à l’élaboration d’une comptabilité analytique, du plan de contrôle interne et en être son garant ;
· Participer à la formation financière et comptable des personnels de l’établissement ;
· 6 établissements du groupement comptable ont basculé sur le progiciel OPALE ;
· Reste 2 établissements qui basculeront sur Opale au 1er janvier 2026.
En tant que secrétaire général de l’EPA CIV, le secrétaire général est notamment chargé :
- De la gestion financière et matérielle de l’ensemble des ressources mobilisées pour assurer les missions d’hébergement et de restauration
- De la gestion des ressources humaines des personnels employés par l’EPA
- Du suivi et de la gestion en délégation de service public de la restauration
- Du pilotage et du suivi des actions menées autour de l’évolution du l’EPA CIV : opérations immobilières financées par les collectivités territoriales pour la reprise des compétences hébergement/restauration, opérations de valorisation/cession des 80 000 m2 de l’EPA.
Profil recherché
Connaissances :
- Droit public
- Finances publiques
- Règles et techniques de la comptabilité
- Règlementation financière
- Marchés publics
- Environnement professionnel
- Systèmes d’information budgétaires et financiers
- Techniques de management
- Techniques de pilotage des emplois et de la masse salariale
Compétences opérationnelles :
- Appliquer les règles financières et maitriser la réglementation de l'organisation économique et financière d'un EPLE
- Assurer le suivi des dépenses et des recettes et exécuter le budget
- Maitrise des outils informatiques appliqués à la comptabilité publique, s’approprier le progiciel OPALE
- Contrôler et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Conduire un processus d'achat
- Contribuer à la mise en œuvre de partenariats
- Encadrer et animer une équipe
- Connaissance de l'environnement professionnel et du système éducatif
- Connaissance des règles de la restauration collective et de l'hébergement
- Jouer un rôle de conseil et d'aide à la décision
- Savoir représenter l'établissement
- Construire et faire vivre un dispositif d’évaluation de la performance
Compétences comportementales :
- Capacité à travailler en équipe
- Autonomie / confiance en soi
- Réactivité
- Rigueur / fiabilité
- Capacité de raisonnement analytique
- Sens relationnel
- Esprit de synthèse
Localisation
Qui sommes-nous ?
Le Centre international de Valbonne (CIV), implanté à Sophia Antipolis, est un ensemble scolaire regroupant un collège, un lycée et un établissement public national administratif (EPNA) créé par décret du 7 mars 1986.
L’EPNA assure la gestion du service de restauration et d’hébergement pour environ 2 245 élèves et étudiants, dont 722 collégiens, 1 139 lycéens et 384 étudiants en classes préparatoires aux grandes écoles.
Sur le plan patrimonial, le CIV s’étend sur 11,28 hectares, dont 8,6 hectares gérés directement par l’établissement, et comprend 13 bâtiments accueillant les activités pédagogiques, d’hébergement et de restauration.
Une réflexion stratégique est engagée sur l’évolution du site et de son patrimoine, dans le cadre d’un schéma pluriannuel de stratégie immobilière (SPSI) et d’un plan d’aménagement à moyen terme.
Descriptif du service
- NOMBRE D’AGENTS A ENCADRER : Personnels administratifs :
2A / 3B /5C
- Nombre de personnels techniques de la collectivité territoriale : 33
- Etablissement siège de l’agence comptable : OUI
- Cité scolaire (collège – lycée)
- Catégorie financière de l’EPLE : 5 (lycée) et 3 (collège)
- Population scolaire de l’établissement :
Nombre d’élèves : 1559 (lycée) – 694 (collège)
dont demi-pensionnaires : 694 (lycée) – 147 (collège)
dont boursiers : 153 (lycée) - 33 (collège)
- Présence d’un internat lycée mixte avec une capacité de 829 places
- Mutualisation : NON
- Présence d’un adjoint au chef d’établissement : OUI (2 adjoints)
- Agence comptable : OUI
- Nombre d’établissements rattachés : 8 EPLE (6 Collèges, 2 lycées) + 1 école
Lycée Général qui comprend les spécificités suivantes :
En lycée pré bac :
- Sections internationales (anglais, allemand, italien, espagnol, russe, chinois
- Section Bi-nationale italien
- Section sportive scolaire rugby
En lycée post bac :
- CPGE MP, PC, PSCI, MPI, ECE
- Budget prévisionnel 2025 : Lycée : 1 720 039.95 €
- Recette nette du groupement : 6 025 042.24 € (compte financier 2024)
- Recette nette de l’établissement : 1 133 172.27 €
- Budget prévisionnel 2025 : EPA : 6 375 000 €
- Recette nette de l’EPA : 6 459 780,13 € (compte financier 2024)
À propos de l'offre
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Les dossiers de candidature comprennent :
- une lettre de motivation,
- un CV,
- le 1er arrêté de titularisation dans un corps de fonctionnaires de la catégorie A,
- le dernier arrêté de promotion d’échelon dans le corps d’origine (voire dans un
emploi fonctionnel).
Ils doivent être adressés par la voie hiérarchique au plus tard le 12/12/2025
à :· Chef du service de l’encadrement de l’académie de Nice : Jérôme LE PECULIER
Téléphone : 04.93.53.71.48
Courriel : gestion-rh-encadrement@ac-nice.fr
et Secretariat-general@ac-nice.fr· Personnel de direction, cheffe de l’établissement : Karine VITTAZ
Téléphone de l’établissement : 04 92 96 52 00
Courriel : ce.0061642c@ac-nice.frUn double du dossier de candidature doit être envoyé au bureau des administrateurs de l’Etat et des emplois fonctionnels (DE SE 1-2) uniquement par courriel à : de1-2candidature@education.gouv.fr
Les candidats préciseront dans leur message d'accompagnement du courriel, l'intitulé de l'emploi pour lequel ils postulent ainsi que leur grade et leur échelon.
Aucune candidature ne sera traitée dans l'outil. Il convient de se reporter aux contacts mentionnés dans la fiche de poste. -
Cet emploi d’administrateur de l’éducation nationale, de l’enseignement supérieur et de la recherche (AENESR), doté de l’échelonnement indiciaire 813-1027 brut, est ouvert (cf. article 57-1 du décret n° 83-1033 du 3 décembre 1983 modifié) :
- 1° aux fonctionnaires des corps recrutés par la voie de l’Institut national du service
public ;
- 2° aux fonctionnaires nommés dans un emploi de secrétaire général d’académie ;
- 3° aux fonctionnaires nommés :
- a) dans un emploi de directeur général des services d’EPSCP ;
- b) dans un emploi de directeur adjoint ou dans un emploi de sous-directeur du
Centre national des œuvres universitaires et scolaires ;
- c) dans un emploi de directeur général de centre régional des œuvres universitaires et scolaires ;
- 4° aux directeurs de service ayant accompli au moins dix ans de services effectifs en catégorie A et qui ont atteint au moins le 5ème échelon ;
- 5° aux fonctionnaires civils appartenant à un corps ou à un cadre d’emplois de
catégorie A, ou de même niveau, dont l’indice brut terminal est au moins égal à l’indice brut 966, ayant accompli dix ans au moins de services effectifs dans un corps, un cadre d’emplois ou un emploi de catégorie A ou de même niveau et ayant atteint l’indice brut 705.Poste logé : F5
NBI : 45 points
Groupe IFSE : 1
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Comptable public