Agent polyvalent des espaces verts - MAIRIE ROUILLON

Référence : O072250819000410

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Rouillon
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 18/09/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Grille indiciaire Adjoint technique, Adjoint technique 2ème classe, Adjoint technique 1ère classe € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Dans une équipe composée de 4 agents au sein des services techniques, l'agent des espaces verts effectue les travaux de création, plantation, d'entretien des espaces verts et naturels et du fleurissement de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site

FILIERE :Technique
CADRE D'EMPLOI :Catégorie C - Adjoint technique

RELATIONS HIERARCHIQUES :
Sous l'autorité hiérarchique :
- Responsable des Services Technique (N+1)
- Secrétaire Générale (N+2) / Maire

MISSIONS
MISSIONS PRINCIPALES :
Réaliser les travaux de plantation, de création et de production pour l'aménagement et l'entretien des espaces verts :
* Tonte des pelouses et stades
* Arrosage des espaces verts et pots de fleurs
* Confection et gestion des massifs arbustifs et floraux
* Désherbage, taille des arbustes et arbres
* Création de nouveaux espaces verts et engazonnement

- Assurer le nettoyage et l'entretien des espaces publics et du cimetière
- Gérer l'utilisation du robot de tonte sur le terrain de football
- Entretenir régulièrement les équipements et assurer la maintenance courante de l'outillage
- Installer le mobilier communal lors de locations de salles ou d'événements organisés par la commune
- Participer à l'organisation des manifestations communales (préparation logistique, installation de matériel)

MISSIONS SECONDAIRES :
- Concevoir, installer et entretenir les décorations de Noël
- Surveillance, contrôle des aires de jeux
- Participe à la viabilité hivernale des routes
- Maintenir en état de propreté les locaux de travail
- Réaliser des petits travaux sur les bâtiments communaux (petits travaux de maçonnerie, plomberie, électricité, peinture...)
- Effectuer des états des lieux des salles municipales en remplacement de ses collègues

Profil recherché

COMPETENCES :
SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE :
* Formation et qualifications à acquérir : BEP aménagement espaces verts (ou connaissance du secteur d'activité)
* Permis B obligatoire
* CACES et autorisation de conduite (nacelle) - préconisé

APTITUDES :
* Compétences techniques à acquérir :
o Connaître l'environnement de la collectivité.
o Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis.
o Connaitre les plantes, les essences, les arbres et savoir identifier les maladies.
o Connaître les règles de base de sécurité.
o Connaître les gestes et postures de la manutention.

* Compétences relationnelles :
o Être polyvalent et organisé
o Sens du travail en équipe.
o Être consciencieux et rigoureux.
o Ponctualité, assiduité et disponibilité.
o Sens du service public.

CONTRAINTES PROFESSIONNELLES ET CONDITIONS D'EXERCICE
Conditions et contraintes d'exercice :
o Participation au dispositif d'astreinte pour les locations de salle le vendredi soir et le samedi, selon un système de rotation au sein de l'équipe (intervention par téléphone ou déplacement en cas de problème
o Travail à l'extérieur par tous les temps (pluie, neige, vent, chaleur).
o Travail en équipe.
o Pénibilité physique liée à la station debout prolongée.
o Port de vêtements professionnels adaptés.
o Travail en hauteur
o Environnement parfois bruyant

Moyens mis à disposition :
o Equipement de protection individuelle : vêtements de haute visibilité, gants de protection, chaussures de sécurité, lunettes de sécurité, protections auditives...
o Véhicule utilitaire
o Moyen de communication (téléphone portable)
Matériel d'entretien : débroussailleuse, tronçonneuse, tondeuse...

À propos de l'offre

  • Dépôt des candidatures avant le 15/09/2025
    CV - lettre de motivation

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 03/11/2025
  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

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