AGENT ADMINISTRATIF - Communauté de Communes Cingal-Suisse Normande

Référence : O014251028001130

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Thury-Harcourt-le-Hom
Domaine : Ressources humaines
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels selon grille indiciaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Mission principale
Gestion administrative du service
Accueil et information du public

Mission secondaire
Sensibilisation aux gestes de tri : animation dans les écoles
Relations avec les prestataires, les élus ...

Cadre(s) d'emploi
A minima : Adjoint administratif
A maxima : Adjoint administratif principal

Conditions de travail
Durée hebdomadaire : 30/35ème
Lieu d'affectation : Maison de service de Thury-Harcourt-le-Hom

Rattachement hiérarchique
Responsable Service Déchets Ménagers

MISSIONS
? Missions Principales :
- Mise en place de la redevance spéciale pour les professionnels :
? Organisation et suivi du déploiement auprès des professionnels.
? Prise de rendez-vous et rencontres sur site avec les professionnels (en journée et ponctuellement en soirée).
? Information, sensibilisation et accompagnement des usagers professionnels.
? Suivi administratif, technique et financier lié à la redevance spéciale.
- Gestion des cartes de déchetterie : établissement des cartes, suivi, statistiques ...
- Préparation de la facturation des entrées en déchetterie des professionnels
- Accueil et information du public (physique, téléphonique, mail)
- Contacts avec les prestataires de service (renseignements, RDV, suivi des demandes, ...)
- Demande et suivi des devis (application du protocole de fiche navette, transmission)
- Aide à la mise en place d'actions du Syvedac : Syndicat pour la valorisation et l'élimination des déchets de l'agglomération caennaise
- Ambassadeur de tri : sensibilisation au tri de différents types de public (habitants, scolaires, agents des écoles, ...), création et mise en place de supports pour les animations, interventions dans les écoles et les centres de loisirs.
- Vérification des factures prestataires
- Tenue et actualisation des tableaux de statistiques
- Vente de composteurs

? Missions Secondaires :
- Régisseur mandataire : tenue de la régie
- Etablissement de comptes-rendus
- Elaboration d'outils de communication (biodéchets, Stop Pub, ...)

Profil recherché

SAVOIRS
- Sensibilité à l'environnement et plus particulièrement à la réduction du tri/recyclage des déchets
- Connaissances du monde des déchets,
- Connaissance des outils informatiques : logiciels et maintenance

SAVOIR-FAIRE
- Maitrise de l'écriture manuscrite claire et lisible
- Maitrise des techniques de communication orale et écrite
- Maîtrise du tableur Excel
- Capacité d'adaptation aux besoins différents d'un public varié
- Sens de l'initiative, être force de proposition
- Savoir hiérarchiser les priorités

SAVOIR-ÊTRE
- Sens de l'organisation
- Sens du contact, capacité d'écoute et bonne élocution
- Diplomatie et goût du travail sur le terrain
- Capacité à évoluer en équipe
- Disponibilité

Qui sommes-nous ?

La communauté de communes Cingal Suisse Normande regroupe 41 communes et compte un total de 23 365 habitants.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à l'attention de :
    Monsieur le Président
    Communauté de communes Cingal-Suisse Normande
    4 rue Docteur Gourdin - 14220 THURY-HARCOURT-LE-HOM

    A envoyer de préférence par courriel avant le 28/11/2025 à :
    l.tillon@cingal-suissenormande.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

  • Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.

  • Vacant à partir du 01/01/2026

  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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