agent administratif / comptabilité - MAIRIE D'AUREIL

Référence : O087251006000143

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Aureil
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels indice + RIFSEEP € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

grade d' adjoint administratif , adjoint administratif principal 2ème classe ou adjoint administratif principal de 1ère classe. Catégorie C

temps complet 35h hebdomadaire

MISSIONS:
Accueillir le public
Recevoir, filtrer et orienter les appels téléphoniques
Assistance et conseil aux élus
Préparation et rédaction des documents administratifs
Préparation et rédaction des documents budgétaires et comptables
Suivre l'exécution du budget
Gestion des équipements municipaux
Gestion des affaires générales et suivi de dossiers
Préparer et mettre en forme les actes du droit funéraire et du cimetière
Organiser les élections et effectuer le suivi des listes électorales

(facultatif):
Préparation des actes d'état civil , tenue des registres
Rédiger, gérer et suivre les marchés publics, la commande publique
Elaborer et suivre les demandes de subvention

Profil recherché

SAVOIRS:
- Maîtrise des outils informatiques
- Droits et obligations des fonctionnaires, statut applicable aux agents publics
- Règles juridiques d'élaboration des actes administratifs ;
- Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique ;
- Cadre réglementaire et juridique des actes administratifs et d'état civil ;
- Réglementation des établissements recevant du public ;
- Être organisé, rigoureux et méthodique
- Être patient, sérieux et efficace
- Être discret (secret professionnel, devoir de réserve...)-

À propos de l'offre

  • CV + lettre de motivation

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/12/2025
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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