AGENT ADMINISTRATIF - Syndicat Intercommunal AEP de L'Arize
Référence : O065241209000334
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Aventignan
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le Syndicat Intercommunal d'Adduction d'Eau Potable de l'Arize recrute un agent administratif.
L'agent a pour mission d'assurer le fonctionnement administratif et l'accueil et la facturation.
- L'agent assure des tâches administratives, accueil des abonnés, standard téléphonique, traitement des courriels, gestion des panneaux d'affichage.
- L'agent aura en charge la facturation de l'eau potable
- L'agent aura en charge les déclarations annuelles auprès de l'agence de l'eau
- L'agent assure la bonne tenue des archives.
- L'agent assura des écritures comptables
Profil recherché
- Prendre des messages et les transmettre aux services concernés.
- Identifier et gérer la demande et son degré d'urgence.
- Maîtrise des outils informatiques, des logiciels métiers (Word, Excel).
- Connaissance des logiciels spécial collectivités locales (Berger Levrault)
- Maîtrise des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
À propos de l'offre
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Lettre de motivation et CV à envoyer par mail :
eauxarize@wanadoo.fr
ou par courrier :
189 rue Dadan
65660 AVENTIGNAN
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
