Agent administratif finances-CCAS - CHANTELOUP EN BRIE

Référence : O077250702001076

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Chanteloup-en-Brie
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/08/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Recevoir, orienter et conseiller le public sur les démarches à effectuer dans le domaine social.
Assurer l'accueil à la population
Participer au suivi, contrôle et traitement financier de la collectivité sous la responsabilité de la Responsable finance
Assurer et suivre l'offre CCAS de la collectivité
Assure participe et contribue aux missions polyvalentes du pôle service à la population

Accueil physique et téléphonique du public :
Accueillir et renseigner les administrés
Evaluer leur degré d'autonomie numérique (pour suites à donner)
Identifier et recueillir la demande sociale
Orienter les personnes vers les services et organismes compétents, les accompagner dans leurs démarches en ligne
Assurer une aide aux démarches
Finances : Assurer le suivi et traitement financier
Instruction et gestion des demandes d'aide sociale facultative et d'accès aux droits sociaux :
Constituer et enregistrer les dossiers de demandes
Traiter les demandes d'aide légale AME, Aide Sociale et obligation alimentaire
Traiter les demandes d'aides extra légales : télé assistance ...
Instruire les demandes d'aide d'urgence
Remettre les bons alimentaires aux bénéficiaires
Assurer la gestion administrative des dispositifs d'aide extra légale
Préparer les dossiers en vue de la commission d'aide facultative, réaliser les suites de commission
? Actualiser la liste des personnes vulnérables
Contacter les personnes vulnérables en période de plan canicule ou plan sanitaire spécifique
Assurer la gestion administrative du portage des repas incluant la gestion d'une régie de recette.

Participation aux instances du CCAS :
Assurer le secrétariat : établissement des délibérations et comptes rendus, et des procès-verbaux.
Participer aux réunions sur les projets et actions à mener portés par l'action sociale
Préparer et suivre les dossiers de demande de logements sociaux pour les commissions en lien avec Marne et Gondoire

Profil recherché

Savoir :
Information générale relative à l'état civil (IGREC)
Connaissances techniques des domaines concernés
Connaissance de la culture territoriale,
Maîtrise de l'outil informatique et bureautique,
Tenue des registres

Savoir-faire :
Rendre compte à sa hiérarchie,
Capacité rédactionnelle,
Techniques d'accueil et de régulation

Savoir être :
Disponibilité,
Rigueur et méthode dans l'exécution des tâches
Sens du service public
Sociabilité
Discrétion
Confidentialité

Qui sommes-nous ?

Commune situé à 35 km à l'est de Paris et appartenant à la Communauté d'Agglomération de Marne-et-Gondoire.
,

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    drh@chanteloupenbrie.fr
    Monsieur le Maire, Olivier COLAISSEAU
    Place Antoinette Chocq
    77600 CHANTELOUP EN BRIE

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Des offres d'emplois recommandées pour vous

  • RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES - POMPONNE

    • Ressources humaines

    • Localisation : Seine et Marne (77)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 22 juillet 2025
    Fonction publique Territoriale
  • Coordinateur pôle population - CHANTELOUP EN BRIE

    • Ressources humaines

    • Localisation : Seine et Marne (77)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 21 juillet 2025
    Fonction publique Territoriale
  • Référent RH - PONTAULT COMBAULT

    • Ressources humaines

    • Localisation : Seine et Marne (77)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 21 juillet 2025
    Fonction publique Territoriale
  • Gestionnaire des ressources humaines

    • Ressources humaines

    • Localisation : Seine et Marne (77)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : INRAE Centre Ile-de-France - Versailles-Grignon
    • En ligne depuis le 17 juillet 2025
    INRAE
  • REFERENT FORMATION, COMPTABILITE DU SERVICE ET STAGIAIRES ECOLE - BUSSY SAINT GEORGES

    • Ressources humaines

    • Localisation : Seine et Marne (77)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 17 juillet 2025
    Fonction publique Territoriale
  • ASSISTANT ADMINISTRATIF PATRIMOINE BATI - BUSSY SAINT GEORGES

    • Ressources humaines

    • Localisation : Seine et Marne (77)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 15 juillet 2025
    Fonction publique Territoriale