Agent administratif pôle finances ressources humaines - COMMUNE D'AVERMES
Référence : O003251119001364
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Avermes
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre d’un renfort temporaire au sein du pôle Finances – Ressources Humaines, la mairie d’Avermes (ville de 4208 habitants) recrute un(e) agent(e) administratif pour une durée initiale de 6 mois à compter du 5 Janvier 2026. Le ou la candidat(e) intégrera une collectivité territoriale dynamique, au sein d’une équipe investie dans la gestion quotidienne des finances et des ressources humaines. Le poste est proposé à temps complet, sur un rythme de 35 heures hebdomadaires, du lundi au vendredi.
Activités et tâches principales :
- Saisir les factures, les bons de commande et les mandats sur un logiciel dédié (formation assurée en interne)
- Assurer une veille sur les opérations comptables,
- Gérer le suivi des contrats (abonnement, maintenance, location, téléphonie, …),
- Recenser et relancer les services concernant les marchés arrivant à l’échéance
- Suivi et relance des impayés
Activités et tâches secondaires :
- Rédaction des courriers de réponses aux candidatures spontanées et candidatures sur poste
- Etablir les attestations pôle emploi
- Rédaction des contrats de travail
- Saisie des variables de paie de manière ponctuelle (sur un logiciel dédié, formation assurée en interne)
Profil recherché
Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e), débutant(e) accepté(e), disposant de premières connaissances en finances ou comptabilité. Rigueur, sens de l’organisation et maîtrise des outils bureautiques sont indispensables pour assurer le suivi administratif et financier du service.
Doté(e) d’un bon relationnel et d’une réelle envie d’apprendre, vous saurez vous intégrer rapidement au sein du pôle Finances – RH et évoluer dans un environnement de collectivité territoriale.
À propos de l'offre
-
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser par mail à levain@mairieavermes.fr ou par courrier à l’attention de Monsieur le Maire, à l’adresse suivante : 1 place Claude Wormser – 03000 Avermes au plus tard le 15 Décembre 2025.
Le poste peut nécessiter une disponibilité ponctuelle le samedi (mariages, baptêmes, événements municipaux) ainsi que le dimanche lors d’élections ou de manifestations communales.
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter la mairie au 04 70 46 55 03.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 05/01/2026
-
Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
