Agent administratif polyvalent - COM COM LOIRE LAYON AUBANCE
Référence : O049250516000873
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Bellevigne-en-Layon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
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Vous évoluez à la direction du développement composée des services suivants :
* Service développement social
* Service Culture et sport
* Service petite enfance
* Service accueil gens du voyage
* Office de tourisme
La direction est animée par une directrice, accompagnée d'une assistante et d'un agent administratif polyvalent, poste faisant l'objet du présent recrutement.
Placé(e) sous l'encadrement de la directrice, vous travaillez principalement auprès du CLIC et réalisez des interventions diverses, en fonction des besoins, auprès de l'ensemble des services de la direction.
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1?? Missions spécifiques :
* CLIC
Vous assurez un appui administratif en interface entre les usagers, les partenaires extérieurs (professionnels de santé, structures médico-sociales, etc.) et les coordinatrices du service qui réalisent les évaluations et accompagnements.
* Tourisme
En lien avec la responsable du service, vous réalisez le suivi administratif de la perception de la taxe de séjour collectée par la communauté de communes auprès des hébergeurs du territoire (meublés de tourisme, chambres d'hôtes, hôtels, etc.).
* Sports
En lien avec la responsable du service, vous coordonnez l'organisation logistique de la natation scolaire, activité pilotée par la communauté de communes.
2?? Missions transversales :
* Comptabilité
Vous assurez un soutien à la gestion financière courante pour l'ensemble des services de la direction. Activité réalisée en lien avec le service finances.
* Secrétariat de direction
En l'absence de l'assistante de direction, vous assurez la continuité de l'accueil et du secrétariat général de la direction.
- Accueil physique et téléphonique.
- Réponse aux sollicitations courantes (courriers, demandes internes, etc.).
- Appui logistique à l'organisation des réunions.
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* Lieu d'exercice : Thouarcé (horizon 2028 : déménagement dans le nouveau site unique de Juigné-sur-Loire).
* Horaires : semaine de plages fixes 9h-12h et 14h-17h + plages variables éventuelles
* Travail en bureau partagé.
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* Régime indemnitaire + CIA + prime mobilité.
* Temps de travail : au choix, 28h (si régime base 35h) ou 30h (si régime base 37h30), répartis sur 5 jours semaine.
* CNAS + prévoyance avec participation employeur.
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Profil recherché
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* Formation ou d'une expérience dans le domaine du secrétariat ou de l'assistance administrative, idéalement en collectivité territoriale ou dans une structure médico-sociale ou sociale (notamment en gérontologie).
* Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et polyvalente. Vous appréciez le travail en équipe, dans un esprit de collaboration. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, réactif(ve) face aux priorités et capable d'adaptation. Accueillant(e) et à l'écoute, vous savez interagir avec bienveillance auprès de publics variés.
* Permis B.
Savoirs :
* Connaissances en générales en fonctionnement des collectivités territoriales.
* Seraient un + : notions sur les politiques sociales, culturelles et éducatives.
Savoir-faire :
* Techniques de secrétariat (accueil, appels, gestion d'agendas, etc.).
* Capacités organisationnelles et gestion de son temps (anticipation, sens des priorités, respect des délais, réactivité), fiabilité, rigueur.
* Maîtrise des outils bureautiques : Word (mises en forme, publipostage, etc.), Excel (formules simples), Powerpoint, Outlook. Capacité à s'adapter à un logiciel métier.
Savoir-être :
* Sens du service, bienveillance et respect des publics accueillis.
* Capacité d'écoute, de discrétion et de confidentialité.
* Sens de la coopération et de la communication en équipe.
Qui sommes-nous ?
Située au sud d'Angers, la communauté de communes Loire Layon Aubance (CCLLA) regroupe 19 communes (57 000 habitants) et emploie près de 250 agents.
À propos de l'offre
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??????????? : CV + lettre de motivation + copie de votre dernier arrêté (pour les fonctionnaires).
Elle est à adresser :
?? Soit par mail : rh-recrutement@loirelayonaubance.fr (pièces en format PDF).
?? Soit par courrier : M. le Président de la communauté de communes Loire Layon Aubance - 1 Rue Adrien Meslier - CS 80083 - 49170 St-Georges-sur-Loire
Renseignements : Mme Poirier, directrice du développement - 02.41.54.02.68
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Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
