Agent administratif polyvalent - MAIRIE DE RIVESALTES

Référence : O066250731001593

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Rivesaltes
Domaine : Ressources humaines
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 06/10/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Assurer l'accueil téléphonique et physique des administrés au sein du service POLICE MUNICIPALE. Assure la gestion administrative au sein du service PM.

Assurer l'accueil téléphonique et physique des administrés
Réception des appels téléphoniques
Accueil du public
Renseignement du public
Orientation du public vers les services ou organismes compétents

Gestion administrative
Réalisation de travaux de bureautique (courriers...)
Rédiger les actes (arrêtés...)
Transmission en préfecture des actes par voie dématérialisée
Suivre les demandes d'affichage
Suivre les permis de stationnement
Tri, classement et archivage de documents
Suivi et mise en forme des dossiers administratifs
Exécution et suivi des procédures et décisions administratives

Pôle Réglementation Titres Sécurisés
Accueil physique et téléphonique du public
Gestion des rendez vous pour les dépôts de dossier
Instruction des dossiers de CNI/ Passeports et remise des titres
Attestation d'accueil
Service étranger / questionnaire pour les cartes de séjour de plus de 10 ans

Profil recherché

- Connaitre l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités territoriales
- Connaissance règlementaire en matière de délivrance des titres d'identité


- Etre patient, diplomate, discret
- Savoir s'adapter aux différents publics
- Maitriser les techniques de communication
- Discrétion professionnelle secret professionnel et devoir de réserve
- Neutralité
- Sens du Service Public
- Rigueur, autonomie
- Sens du travail en équipe

À propos de l'offre

  • CV et lettre de motivation

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 06/10/2025

  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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