agent administratif polyvalent - SAINT-JULIEN-DE-CASSAGNAS
Référence : O030250708000875
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Julien-de-Cassagnas
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Agent administratif polyvalent (h/f)
1) Missions du poste :
Renseigner et accueillir le public. Assister la secrétaire de mairie.
2) Autorité hiérarchique :
Agent placé sous l'autorité hiérarchique du Maire et de la secrétaire de mairie.
3) Relations fonctionnelles
Relations extérieures :
Contacts directs avec :
le public (les administrés)
les autres collectivités territoriales et intercommunalités (Communauté Alès Agglomération....)
Les partenaires (entreprises, associations...)
Relations intérieures :
Le maire ; l'ensemble des agents de la collectivité...
4) Activités principales :
* Accueil physique, téléphonique et renseignements à la population
* Inscriptions écoles, cantine, garderie
* Gérer les formalités administratives courantes,
* Assurer le traitement du courrier, des mails,
* Rédiger des courriers
* Urbanisme
* Archivage
Profil recherché
COMPÉTENCES
Formations :
(Savoirs)
- Formation de secrétariat (Techniques et outils de communication)
- Maîtrise des outils informatiques- ...
- Connaissance en urbanisme
Compétences professionnelles et techniques :
(Savoirs Faire)
- Cadre réglementaire et juridique des actes administratifs et d'état civil ;
- Règles d'urbanisme ;
- Réglementation des Établissements recevant du Public ;- ...
Qualités requises :
(Savoirs être)
- Être organisé, rigoureux et méthodique
- Être patient, sérieux et efficace
- Être discret (secret professionnel, devoir de réserve...)- ...
À propos de l'offre
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Lettre de motivation et CV
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
