Agent administratif polyvalent - SYNDICAT MIXTE DU PUY MARY
Référence : O015251008000901
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Mandailles-Saint-Julien
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du Président et de la Directrice, assurer le suivi administratif, budgétaire et comptable du syndicat mixte. Participer à la gestion des paies, à l'exécution financière (mandats, titres), et à la préparation du budget.
1. Gestion comptable et budgétaire
Préparer, saisir et suivre les opérations comptables (engagements, mandats, titres de recettes) ;
Assurer le suivi des crédits et des dépenses ;
Participer à l'élaboration et au suivi du budget (budget primitif, décisions modificatives, compte administratif) ;
Suivre les relations avec le comptable public et les partenaires financiers.
2. Gestion de la paie et des ressources humaines
Préparer et saisir les éléments variables de paie ;
Établir les déclarations sociales et fiscales ;
Assurer le suivi administratif des agents (arrêtés, congés, formations, carrières).
3. Secrétariat général et appui administratif
Rédiger courriers, notes, comptes rendus et documents administratifs ;
Accueillir, informer et orienter les interlocuteurs du syndicat ;
Assurer la gestion du courrier, du classement et de l'archivage.
Profil recherché
Savoirs :
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de la comptabilité publique (M57, M14...) ;
Notions en droit budgétaire, comptable et statutaire ;
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, logiciels comptables et de paie).
Savoir-faire :
Rigueur et méthode dans le suivi des dossiers ;
Capacité à respecter les délais et les procédures ;
Aptitude à travailler en équipe et en autonomie.
Savoir-être :
Discrétion professionnelle et sens du service public ;
Esprit d'initiative, polyvalence, adaptabilité ;
Bon relationnel et sens de l'organisation.
Qui sommes-nous ?
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À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation à transmettre sur : secretariat@puymary.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 10/11/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
