Agent administratif polyvalent agence postaleCommunale - COMMUNE DE ESCALES

Référence : O011241001388383

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Escales
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 24/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) statutaire € brut/an
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Mairie d'ESCALES, petite commune de 481 habitants située dans le périmètre de la communauté des communes de la région Lézignanaise et, à mi-chemin entre Narbonne et Carcassonne recherche un agent administratif à temps non complet pour gérer l'agence postale communale (APC).
En tant qu'agent administratif vous assurez la gestion de l'agence postale communale et vous êtes garant du bon fonctionnement du matériel et des locaux.


Vos missions principales sont d'une part gérer les services postaux tels que :
- Affranchissement manuel
- Vente des timbres-poste, des enveloppes et Prêt-à-Poster
- Dépôt des recommandés et des procurations courrier
- Traitement des retraits de lettres et de colis en instance
- Services de proximité :
o Contrat de réexpédition du courrier,
o Garde du courrier,
o Prêt-à-Poster de réexpédition,
o Lettres recommandées avec accusés de réception

D'autre part vous assurez les services financiers tels que :
- Retrait d'espèces sur compte courant postal, sur livret d'épargne
- Encaissement d'espèces sur compte courant postal, sur livret d'épargne
- Transmission au bureau centre pour traitement direct selon les règles en vigueur des demandes de services liées au CCP, des procurations liées aux services financiers

Vous travaillez du lundi au vendredi de 9h00 à 12h, soit 15h/hebdo.

Profil recherché

Les compétences attendues pour l'exercice des missions sont :

- Savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension,
- Avoir le sens du service public (déontologie et discrétion),
- Bénéficier d'excellentes qualités relationnelles.
-Savoir enregistrer des opérations courantes
-Gérer une petite trésorerie
-Connaitre la règlementation en vigueur
-Maitriser l'outil informatique bureautique et logiciel spécifique agence postale
-Devoir de réserve, discrétion et secret professionnel

Rigueur et autonomie sont indispensables pour assurer les missions.

Expérience sur un poste similaire appréciée

À propos de l'offre

  • Ce recrutement est soumis à la procédure de recrutement prévue au Décret 2019-1414 du 19 décembre 2019 relatif à la procédure de recrutement pour pourvoir les emplois permanents de la fonction publique ouverts aux agents contractuels.

    Seuls les dossiers complets de candidature, comprenant lettre de motivation + CV + dernier arrêté de position administrative seront étudiés.

    Ils seront adressés sous la référence "REC. ESCALES.APC " :

    Par courrier à l'adresse suivante :
    Service Interlocuteur de territoire, Emilie MOROS CDG11 Antenne de Narbonne 21 rue du Verdouble 11100 NARBONNE
    ou
    Par mail à l'adresse suivante :
    interlocuteur.territoire@cdg11.fr


    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2025
  • Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

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