Agent administratif polyvalent (h/f) - CCAS de Ouangani
Référence : O976250911000008
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Ouangani
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité du directeur du CCAS, vous contribuez au projet social de la collectivité à travers l'accueil et l'orientation des usagers
Assurer l'accueil de la maison de quartier en favorisant l'implication des publics :
* Ecouter, informer et orienter le public
* Accompagner les démarches d'accès aux droits
* Développer des temps d'animation, créer du lien avec les habitants
Effectuer les tâches administratives afférentes à l'accueil :
* Assurer les inscriptions aux activités, la facturation, les encaissements
* Gérer les plannings des permanences : écrivains publics, conseillers juridiques...
* Gérer les conventions de mises à disposition des salles, en assurer le suivi, réaliser l'état des lieux
Participer au recueil, à l'analyse et à la communication de données concernant les publics
* Actualiser les données d'activité
* Contribuer au rôle de veille social
* Recueillir les besoins des habitants et leurs idées de projets collectifs
Contribuer à l'enrichissement des relations partenariales de proximité :
* Actualiser la liste des partenaires institutionnels ou associatifs du territoire
* Renseigner et accueillir les partenaires
* Participer aux actions de communication de la maison de quartier
Assister le directeur dans les missions liées à la gestion de la structure :
* Rédiger des courriers, compte-rendu, plannings et bilans
* Procéder aux engagements financiers et au paiement des factures
Profil recherché
Compétences/ Profil :
* Maitriser les outils informatiques bureautiques et connaissance de logiciels métiers
* Savoir rédiger des écrits (courriers, mails, compte-rendu...) et élaborer des outils de suivi
* Connaître les partenaires et interlocuteurs du territoire
* Connaissance des principes de service public (laïcité, égalité, confidentialité...)
* Faire preuve de qualités d'écoute, de communication et d'analyse des situations et savoir apporter une réponse adaptée
* Prévenir et gérer les conflits
* Travailler en équipe et polyvalence
À propos de l'offre
-
Envoyer CV et lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
-
Art. L343-1 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi fonctionnel de catégorie A+. Le contrat proposé est nécessairement à durée déterminée.
-
Vacant à partir du 15/10/2025
-
Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
