AGENT-AGENTE DE BIBLIOTHÈQUE / MÉDIATHÈQUE GISÈLE HALIMI (LINGOLSHEIM) - EUROMETROPOLE DE STRASBOURG
Référence : O067251013000025
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Strasbourg
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
VOTRE DIRECTION
La direction de la Culture compte 839 agent·es dont les missions sont de déployer et mettre en ½uvre les politiques culturelles de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg. Elle intègre un certain nombre d'institutions culturelles importantes pilotées en régie directe (Médiathèques, Musées, Conservatoire, Archives, TAPS, ¼uvre Notre-Dame...) ou soutenues de façon volontariste (300 structures associatives intervenant dans tous les champs culturels, ainsi que l'Opéra, l'Orchestre philharmonique ou la Haute école des arts du Rhin).
VOTRE SERVICE
Vous ferez partie du service des Médiathèques au sein duquel 271 agent·es ½uvrent pour un réseau organisé en 3 territoires et constitué de 12 médiathèques ainsi qu' 1 bibliobus permettant de proposer une offre complète de lecture publique autour d'un projet de service reposant sur 5 axes : l'inclusion, les territoires, la jeunesse, le pouvoir d'agir et les transitions.
Vous accueillez le public. Vous assurez le fonctionnement quotidien de la médiathèque. Vous contribuez à l'offre documentaire et aux activités de médiation. Vous effectuez le traitement physique des collections : réception, équipement, rangement.
Dans ce cadre :
Vous assurez au quotidien un accueil dynamique et qualitatif de tous les publics. Vous élaborez et animez des accueils de groupes à destination de tous les publics (de la petite enfance au public adulte en passant par les collégiens) ;
Vous travaillez sur les collections : acquisitions, équipement, rangement et valorisation ;
Vous participez à la programmation des animations de la médiathèque : création de contenus, contacts avec les intervenants, etc.
VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
Vous exercerez dans la médiathèque Gisèle Halimi de Lingolsheim, du mardi au samedi.
Ce poste est soumis aux interventions exceptionnelles en soirée et le dimanche.
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un examen professionnel d'auxiliaire de bibliothèque (ABF).
Vous avez une appétence pour l'animation et la culture et justifiez d'une expérience réussie en médiathèque ou autre établissement culturel.
Quels sont vos atouts ?
Votre esprit créatif, d'initiative et de travail en équipe.
Votre sens aigu du contact qui vous permet d'organiser et d'animer des accueils de groupe avec aisance.
Votre capacité à faire preuve de curiosité intellectuelle et à maîtriser le paysage culturel (littérature, cinéma, BD, spectacle vivant, etc.).
Qui sommes-nous ?
Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l'Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es ½uvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,...
À propos de l'offre
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La durée annuelle du temps de travail est de 1593 heures pour un emploi à temps complet
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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*Chargée / Chargé de bibliothèque*
