Agent ambassadeur - SI D'ALIMENTATION EN EAU POTABLE DE LA ROZEILLE
Référence : O023250224000905
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Bellegarde-en-Marche
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le SIAEP de la Rozeille s'est engagé dans le plan de Résilience initié par le Président de la République visant à la réduction des prélèvements sur la ressource en eau et faisant l'objet d'un appel à projet de l'Agence de l'Eau Loire Bretagne. L'agent recherché sera l'animateur et le gestionnaire de la démarche.
Le recrutement se fait suite à la démission de l'agent ayant engagé la démarche.
L'agent assurera principalement l'animation, la gestion opérationnelle et le suivi de l'opération qui comprend :
* La planification de l'opération
* La poursuite d'une campagne de communication/information en lien avec le CPIE des Pays Creusois, y compris réunions
* L'organisation et/ou la participation aux actions de sensibilisation
* L'établissement et l'exploitation de questionnaires
* Le démarchage auprès des usagers
* L'appui technique et opérationnel aux souscripteurs à la démarche
* La gestion administrative de l'opération
* Le suivi de la campagne d'achat groupé de récupérateurs d'eau de pluie et matériels hydro économes
* La gestion des usagers ambassadeurs sobriété des usages
* L'accompagnement des collectivités du territoire dans une démarche d'économies d'eau dans les bâtiments publics. Démarche à engager.
* L'établissement et la présentation du bilan de l'opération.
Profil recherché
L'agent sera amené à :
* Se former ou compléter sa formation sur les techniques d'économie d'eau
* Etablir des documents préparatoires et de synthèse en lien avec l'opération
* Organiser, animer des réunions publiques et des campagnes de sensibilisation
* Informer les usagers sur la nature et les modalités de la démarche (gestion téléphonique, réponses aux courriers et courriels ...).
* Gérer les dossiers individuels
* Travailler en lien avec des élus et des administrations.
L'action de l'agent sera encadrée par un comité de pilotage constitué des instances concernées par la démarche.
Qualifications requises : Bac + 2 ou équivalent.
Cursus en lien soit avec le domaine de l'eau soit de la communication.
Compétences attendues : dynamique, bonne capacité d'expression en public et organisationnelle, capacité rédactionnelle et de synthèse.
Sensibilité à l'environnement appréciée.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 12 mois
CV et lettre de motivation adressés à Monsieur le Président du SIAEP de la Rozeille. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise
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Art. L332-25 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable