Agent chargé de l'animation en accueil périscolaire - MAIRIE DE VAIR-SUR-LOIRE
Référence : O044250930001494
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Vair-sur-Loire
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Assurer la surveillance et l'animation des enfants à l'accueil périscolaire
Temps de travail : 2.25 H / semaine (temps annualisé)
Accueil périscolaire :
? Accueillir les enfants et les parents lors de l'accueil périscolaire
? Accompagner les enfants sur les trajets école-service périscolaire
? Effectuer des animations pour les enfants sur les temps périscolaires
Contraintes, astreintes, horaires, réunions :
? Annualisation du temps de travail
? Horaires d'accueil périscolaire en fonction de la demande
? Horaires coupés
Mobilités :
Possibilité de changement de lieu de travail sur la commune dans le cadre de la mutualisation des ressources humaines
Risques professionnels :
? Fatigue posturale (s'accroupir, se baisser très bas)
? Travail debout de façon prolongée, piétinement
? Manutention (port de matériels, d'enfants, rangement)
? Gestes répétitifs
Profil recherché
COMPÉTENCES TECHNIQUES
? Savoir encadrer un groupe d'enfants
? Savoir établir une relation de confiance avec les parents
? Savoir adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure
? Savoir gérer les conflits entre enfants
? Savoir assurer la sécurité et prévenir l'accident
? Savoir organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression
COMPÉTENCES D'ORGANISATION
Anticiper les besoins :
? En outils pédagogiques.
COMPÉTENCES D'ADAPTATION
? Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité
? Anticiper les besoins des enfants
? Disponibilité
COMPÉTENCES RELATIONNELLES ET SOCIALES
? Sens de l'écoute et de l'observation
? Rigueur
? Dynamisme, réactivité, esprit d'initiative
? Capacité de travail en équipe
? Capacité d'écoute auprès des enfants, sens de l'autorité
? Discrétion
À propos de l'offre
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Par mail
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 03/11/2025
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Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire
