Agent chargé de la gestion de l'action sociale et de l'accueil - CHAMPS SUR MARNE
Référence : O077240710000975
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : CHAMPS SUR MARNE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du responsable adjoint chargé du pôle de l'action sociale du service Solidarité, vous aurez pour missions :
Principales
- Accueillir, évaluer la situation, informer et orienter les personnes en fonction des besoins,
- Travailler en lien étroit avec les partenaires institutionnels, associatifs et municipaux.
Assurées régulièrement
Aide Sociale
- Instruire, suivre et gérer les dossiers d'aides légales : obligations alimentaires, placements PA/PH, MDPH, SASPA...,
- Préparer, gérer et suivre les dossiers de secours pour les commissions restreintes et du Conseil d'Administration du CCAS,
- Instruire et suivre les dossiers d'aide sociale facultative (TSLC, complément ASPA...),
- Saisir l'ensemble des dossiers traités sur le logiciel métier.
Domiciliation
- Instruire les demandes de renouvellement des demandes de domiciliation en lien avec le travailleur social, signalement à la hiérarchie en cas de situation préoccupante,
- Assurer le lien avec l'agent d'accueil.
Actions collectives et partenariat
- Etre impliqué dans les actions collectives mises en ½uvre par le responsable adjoint (EDF, sorties familles...).
Référent du secrétariat Commissions de Prévention des Impayés Locatifs (CPIL)
- Assurer le secrétariat des CPIL,
- Assurer l'interface avec les partenaires.
Travail transversal au sein du service :
- Retranscrire les entretiens du public reçu dans le logiciel,
- Participer à la réalisation et à l'élaboration du rapport d'activités,
- Classer et archiver les dossiers du service,
- Participer aux forums municipaux,
- Rédiger les comptes rendus de réunions.
Profil recherché
- Expérience souhaitée dans le domaine social et le secrétariat,
- Bonne maîtrise de la législation sociale et des dispositifs sociaux,
- Connaissance des techniques d'accueil du public,
- Capacité à gérer un public en difficulté,
- Bonnes connaissances des outils bureautiques, des techniques de secrétariat et d'entretien individuel,
- Compétences organisationnelles et rédactionnelles,
- Méthodologie de classement,
- Rigueur, organisation, esprit de synthèse,
- Discrétion dans le traitement des informations,
- Qualités d'écoute et de communication,
- Permis B souhaité.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 6 mois
Envoyer CV et lettre de motivation (obligatoire) par courrier ou par mail :
Madame le Maire
Mairie de Champs-sur-Marne
BP 1 Champs-sur-Marne
77427 MARNE LA VALLEE Cedex 2 -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 29/11/2024
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Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
