Agent chargé des finances et de la commande publique - COMMUNE DE LA ROCHE DE GLUN
Référence : O026250726000001
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Roche-de-Glun
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Roche de Glun est une commune de plus de 3500 habitants (33 agents + 10 saisonniers l'été). Elle offre un cadre de travail agréable et un environnement préservé. Petite ville de verdure au bord du Rhône, elle dispose de tous les commerces essentiels à proximité, de deux écoles publiques (maternelle et élémentaire), ainsi que des services périscolaires : 2 restaurants scolaires et 2 garderies (matin et soir pour chacune des écoles).
La commune est proche des sorties d'autoroute (Tain l'Hermitage et Bourg les Valence), de la N7 et de la gare TGV (Valence-Alixan).
La Roche de Glun recherche un agent chargé des finances et de la commande publique (H/F) pour une prise de fonction au 1er septembre 2025, afin de remplacer un agent titulaire muté dans une autre collectivité.
Cet agent sera porteur des valeurs du service public et devra être rigoureux(se) et appliqué(e).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o026250726000001-agent-charge-finances-commande-publique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
PROFIL RECHERCHÉ :
Expérience similaire indispensable
Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels spécialisés (la maîtrise de la gamme Coloris de Cosoluce serait un plus)
Maîtrise des règles de la comptabilité publique
Maîtrise du code de la commande publique
COMPETENCES ATTENDUES :
Savoir travailler en équipe, écouter et communiquer
Respecter les orientations et consignes données par la hiérarchie et par les élus
Rendre compte de ses missions
Respecter impérativement les délais dans le traitement des dossiers
Savoir négocier avec les fournisseurs pour les fournitures ponctuelles
Polyvalence et autonomie dans l'organisation du travail
Discrétion, réserve et confidentialité
Rigueur dans le travail
À propos de l'offre
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AVANTAGES
* NBI régisseur 15 points
* Régime Indemnitaire ajusté en fonction de l'expérience, de l'investissement et des résultats
* Adhésion au CNAS
* Participation employeur pour la mutuelle santé et la prévoyance
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
Candidatures (CV + lettre de motivation) à nous faire parvenir par mail au plus tôt : rh@larochedeglun.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat
