Agent chargée d'accueil - COMMUNE DE LE PORT

Référence : O974250716000017

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Le Port
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 18/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la direction, vous aurez pour missions, Faire l'accueil physique et téléphonique...

- Faire l'accueil physique et téléphonique
- Prendre des messages,
- Orienter les personnes vers les services compétents
- Utiliser les règles d'identification de la collectivité
- Recevoir filtrer et orienter les appels téléphoniques
- Identifier et gérer la demande et son degré d'urgence
- Remise des courriers (domiciliations)
- Diffusion d'informatique ou de documents par voie d'affichage ou au sein des services

Profil recherché

- Maitrise de l'informatique (saisie et recherche sur internet)
- Bonne connaissance du fonctionnement
- Organisée
- Avoir le sens des priorités
- Discrétion
- Engagement professionnel
- Disponibilité
- Intérêt prononcé pour le sens du service public
- Sens de l'écoute et de l'observation
- Esprit d'équipe
- Missions : voie statutaire ou contractuel. Temps de travail : temps complet, durée hebdo 35h00 - Disposition de l'article L. 332-8-2°

À propos de l'offre

  • Lettre de motivation + CV

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/10/2025
  • Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

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