AGENT COMPTABLE (H/F) - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION ARLYSERE
Référence : O073250826000715
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Albertville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'agent H/F au service Finances exécute le budget des structures et services qui lui sont confiés. Il est chargé de suivre la consommation des crédits et d'alerter le responsable hiérarchique sur l'exécution budgétaire. Il participe aussi à la préparation et à la clôture budgétaire.
1. Exécuter le budget des structures et services
- Réaliser les engagements et le suivi des crédits (bons de commande)
- Contrôler les factures des services
- Saisir les factures et mandats
- Saisir les tires de recettes
- Apprécier la validité des pièces justificatives
- Classer, archiver les pièces et documents comptables et financiers
- Déclarer la TVA (prorata) ou le FCTVA
2. Suivre la consommation des crédits des services
- Tenir à jours les tableaux de bord de suivi des engagements et réalisations
- Aider et conseiller les services
- Transmettre les situations budgétaires aux responsables des services concernés
3. Alerter le responsable hiérarchique sur l'exécution budgétaire
- Assurer la régularité des opérations comptables et savoir alerter le responsable hiérarchique
4. Participer à la préparation budgétaire
- Suivre l'évolution du budget en collaboration avec les responsables des services
- Anticiper le compte administratif de l'année et vérifier la conformité avec les comptes de gestion
Profil recherché
SAVOIRS
- Règlementation financière des collectivités territoriales et en particulier des EPCI
- Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique (M4x, M57, M22...)
- Procédures comptables et administratives financières
- Techniques et contraintes d'élaboration d'un budget
- Notions de marchés publics (MAPA, procédures formalisées)
- Modes de gestion et partenariats
- Logiciels bureautiques (tableur, diapo, traitement de texte)
- Logiciel de gestion financière (pour le suivi des opérations et l'analyse financière)
SAVOIRS ETRE
- Rigueur
- Autonomie
- Sens du contact
- Travail en équipe
- Droit de réserve et discrétion
- Organisation
PROFIL
- Requis : Minimum bac+2 en comptabilité/finances
- Une expérience similaire dans la fonction publique ou dans le privé est appréciée
CONDITIONS D'EMPLOI
- Rémunération selon les grilles statutaires avec régime indemnitaire (prime mensuelle)
- Possibilité d'avoir une prime annuelle (CIA) en fonction de la manière de servir
- Participation employeur prévoyance et mutuelle si le contrat est labellisé
- Possibilité d'adhérer au COSI et au CNAS en fonction de l'ancienneté
- Titres restaurant
- Forfait mobilité durable
- 6 jours enfant malade par an
À propos de l'offre
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Candidatures sur ce lien : https://jobs.layan.eu/fr/offer-of-ca-arlysere-no-75187?
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Gestionnaire de comptabilité
