AGENT COMPTABLE (H/F) - COMMUNE D ALBERTVILLE

Référence : O073260108000570

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Albertville
Domaine : Finances publiques
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Placé(e) sous l'autorité directe du Responsable du Service Finances, vous êtes chargé(e) des missions et activités suivantes :
1. Participer à l’exécution budgétaire de la ville.

Mission 1 : Participer à l’exécution budgétaire de la ville.
Activités :
Réaliser les opérations (en totale dématérialisation) de la chaîne comptable (engagement, liquidation, mandatement des factures, émissions des titres) avec les autres agents comptables du service finances.
Suivre la chaîne de validation interne de ses opérations budgétaires et comptables, réaliser l'envoi des bordereaux et pièces en Trésorerie, suivre la prise en charge des opérations en Trésorerie, identifier et analyser les causes de rejet.
Veiller au respect des délais de mandatement et de paiement de ses opérations.
Participer à la saisie du budget primitif ainsi que l’établissement du CFU, entièrement ventilé entre les 61 gestionnaires de services.
Codifier toutes les opérations comptables et budgétaires par analytique.
Participer aux opérations comptables de fin d'exercice.
Participer au classement et à l'archivage des pièces comptables pour ses dossiers.

Chiffres clés :
Ville : 1 Budget principal en M57 (ville expérimentatrice depuis 2021 - 1er CFU en 2022) – 25 M€ fonctionnement - 25 M€ investissement
4 budgets annexes en M57 ou M4

Profil recherché

Savoirs comportementaux :
Être rigoureux(se) dans la conduite des opérations qui lui sont confiées.
Savoir écouter avec tact et diplomatie, fermeté et pédagogie, ses interlocuteurs (gestionnaires de crédits, fournisseurs, agents de la Trésorerie, …).
Informer ses collègues et sa hiérarchie des anomalies ou risques rencontrés.
Accepter de travailler en open space.

Niveau ou Diplômes requis :
BTS en gestion ou comptabilité, ou équivalent par les acquis de l’expérience dans ces domaines.
Expérience en comptabilité publique souhaitée mais non obligatoire.
Débutant(e) possible.

Niveau et diplômes souhaité(s) :
Permis : B.

À propos de l'offre

  • Un jour de télétravail par semaine sous réserve d’avoir une autonomie suffisante pour traiter les dossiers sans supervision en présentiel.

    Recrutement par voie statutaire en référence au cadre d’emplois des adjoints administratifs territoriaux.

    Rémunération statutaire en référence au cadre d’emplois des adjoints administratifs territoriaux + RIFSEEP + Prime Annuelle.

    Candidatures (CV + lettre de motivation) à adresser à :

    Monsieur le Maire d'Albertville
    Service des Ressources Humaines
    12, Cours de l’Hôtel de Ville
    CS 60104
    73207 ALBERTVILLE CEDEX
    ou par mail à l’adresse suivante :
    ressources.humaines@albertville.fr
    Contact :
    Service des Ressources Humaines
    04.79.10.43.40.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/04/2026

  • Gestionnaire de comptabilité

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