AGENT COMPTABLE (H/F) - Mairie de Bains sur Oust
Référence : O035251015000834
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Bains-sur-Oust
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Commune de BAINS-SUR-OUST (3 684 habitants), située au Sud du Département d'Ille-et-Vilaine - Pays de REDON -, recrute pour son service administratif un agent comptable (homme / femme).
Au sein d'une équipe de 8 agents et sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, la personne recrutée sera affectée principalement à la comptabilité. Toutefois, ce poste revêt un caractère polyvalent, avec le remplacement de la comptable RH (pour notamment l'établissement des paies) et également, lors des permanences du samedi matin (en roulement avec les collègues) pour assurer, en binôme, l'accueil du public (qui amènera l'agent à intervenir dans différents domaines).
Descriptif de l'emploi :
SUIVI FINANCIER ET COMPTABLE
- des marchés publics et de la comptabilité d'investissement.
- des recettes de fonctionnement (hors facturation)
Missions et activités :
? ACTIVITES PRINCIPALES
Gestion budgétaire
- Participer aux travaux préparatoires de l'élaboration du budget primitif et des décisions modificatives : saisie des réalisations, des restes à réaliser, des inscriptions budgétaires, ...
- Participer au suivi budgétaire : pointage des crédits consommés, traitement des opérations de clôture des comptes...
Suivi des marchés et comptabilité d'investissement
- Suivre l'exécution des marchés : vérification et suivi des pièces constitutives (acte d'engagement, devis, avenant, sous-traitance...), transmission en préfecture (application Actes), création des fiches marchés (flux PES), ...
- Assurer la gestion comptable des marchés publics : engagements, enregistrements des factures (situations de travaux, liquidation, préparation et contrôle des pièces justificatives, mandatement, calcul des actualisations, révisions, retenues de garantie,...) et bilans financiers d'opération.
- Gestion des recettes d'investissement (engagements, saisie et suivi des subventions, états des dépenses, demandes de versement...)
Gestion de l'actif et des amortissements
- Travail sur l'inventaire et écritures comptables
- Suivi de l'état de l'actif et des amortissements
Comptabilité des recettes de fonctionnement
- Suivi de l'encaissement des recettes (P503 - dotations, impositions...), la gestion des loyers et recettes récurrentes (hors facturation des services à la population - garderie, cantine et centre de loisirs). Emission des titres de recette.
? ACTIVITES SECONDAIRES OU PONCTUELLES
- Accueil physique et téléphonique, lors des permanences du samedi matin
- Remplacement en comptabilité de fonctionnement (dépenses) et ressources humaines (paies)
- Réalisation des tableaux relatifs au FCTVA et les déclarations de TVA des budgets annexes
- Etablissement de bilans financiers liés aux services communaux
- Calcul du coût de l'élève à l'école publique et de la participation aux charges de fonctionnement de l'école privée
- Traitement d'écritures comptables spécifiques, telles que les acquisitions et cessions immobilières.
Profil recherché
Profil recherché / compétences et qualités requises :
SAVOIR-FAIRE :
- Bonne connaissance de la comptabilité publique et de la gestion budgétaire
- Bonne connaissance des règles et des procédures d'exécution budgétaire
- Connaissance de l'exécution des marchés publics
- Maîtrise des outils informatiques (logiciel de comptabilité, Word, Excel, power-point, publisher)
- Veille sur la règlementation de la commande publique
Serait un + :
? Connaissances des procédures de passation des marchés publics,
? Connaissances du logiciel métier JVS
? compétences rédactionnelles
SAVOIR-ETRE :
- Rigueur et méthodologie
- Autonomie
- Esprit d'initiative
- Discrétion, fiabilité et disponibilité
- Qualités relationnelles,
- Sens de l'organisation et du travail en équipe,
- Capacité d'adaptation et polyvalence
À propos de l'offre
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Acte de candidature
Les candidatures - CV et lettre de motivation - sont à adresser à
Monsieur le Maire
Commune de BAINS-SUR-OUST
2, Place de la Mairie
35600 BAINS-SUR-OUST
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Gestionnaire de comptabilité
