agent d'acceuil et de surveillance - COLLECTIVITE DE CORSE
Référence : O02A250306000595
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Aléria
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'agent d'accueil assure l'accueil du public et la sécurité/sûreté au sein du musée d'Aleria.
L'agent d'accueil est chargé(e) de :
- l'accueil du public,
- la surveillance des espaces du musée afin de garantir la sécurité des visiteurs et des collections présentées.
Profil recherché
III/ CUNNISCENZE È CAPACITÀ RICHIESTE / CONNAISSANCES ET CAPA-CITES REQUISES
Sapè fà / Savoir-faire :
- Fonctionnement du système de sécurité incendie et alarme anti-intrusion ;
- Formation centrale incendie et formation sur feux réels ;
- Formation premiers secours ;
- Maîtrise des logiciels Word et Excel ;
Sapè / Savoirs :
- Règlementation relative au travail dans les collectivités territoriales
Sapè esse / Savoir- être :
- Qualités relationnelles
- Connaissance et gestion du travail en équipe ;
IV/ RILAZIONE / RELATIONS
- Relations avec les autres adjoints du patrimoine du musée d'Aleria ;
- Relations avec les agents d'accueil des autres musées de la Collectivité de Corse ;
- Participation régulière aux réunions du Service musée d'Aleria archéologie et aux formations organisées par la Direction adjointe des sites archéologiques et des musées
V/ CUNDIZIONE D'ESERCIZIU / CONDITIONS D'EXERCICES
- Lieu d'exercice : Musée d'Aleria
- Horaires réguliers
VI/ AUTUNUMIA È RISPUNSABILITÀ / AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉ
- En lien permanent avec le responsable des agents d'accueil du musée d'Aleria dans la mise en ½uvre des actions
VII/ LOCALIZAZIONE / LOCALISATION
Le poste est basé à Aleria.
À propos de l'offre
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merci de transmettre votre candidature (lettre de motivation + cv en un seul document adressé à Monsieur le Président du Conseil Exécutif de Corse uniquement par courrier électronique à l'adresse suivante : mobilita@isula.corsica , pour les agents titulaires , merci de joindre le dernier arrêté de position administrative.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
