Agent d'accompagnement à la résidence pour personnes âgées H/F - Mairie de BOULAZAC ISLE MANOIRE
Référence : O024250526001354
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Boulazac Isle Manoire
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité de la coordinatrice de la résidence, l'agent(e) apportera une aide permanente en terme d'organisation, de gestion, d'information et d'accueil au sein de la résidence pour personnes âgées.
Les missions principales sont les suivantes:
1)Participer à la vie de la résidence et au bon fonctionnement du service:
-accueillir, informer, orienter les résidents, les familles, les professionnels/partenaires extérieurs à la résidence
-réceptionner et participer à la gestion du stock de petit matériel, produits d'entretien, fournitures diverses,
-aide au service en salle pour les repas, entretien de la cuisine
2)Assurer le bien-être des résidents et ce dans les dimensions:
-sociale via l'animation, via les activités au sein de la résidence,
-sécuritaire via l'entretien des locaux et une vigilance sur les entrées-sorties au sein de la structure
-services via des prestations de restauration, de buanderie, d'accompagnement aux courses
3)Mission d'appui administratif, technique et logistique en cas d'absence de la coordinatrice:
-gestion des entrées et des sorties des résidents en lien avec la DGA
-encaissement des tickets repas
-réaliser les états des lieux
-gérer les stocks des vêtements professionnels
-effectuer les tâches administratives simples
4)Autres missions:
-ramassage, lavage et repassage des vêtements professionnels des agents de la commune
Profil recherché
Qualités relationnelles, aptitude à l'écoute et à la médiation
Savoir rendre compte et appliquer les consignes
Connaissance des règles d'hygiène, de propreté et de sécurité
Sens du service public
Secret professionnel et devoir de réserve
À propos de l'offre
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Le candidat devra transmettre un CV et une lettre de motivation.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 08/07/2025
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
