Agent d'accompagnement auprès des personnes âgées - CENTRE COMMUNAL ACTION SOCIALE SAINT-PRIEST
Référence : O069250206000912
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Saint-Priest
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité de la responsable du service autonomie, votre activité s'inscrit dans le cadre procédural défini et partagé au sein du service.
? Accueil/Accompagnement
- Observer et analyser le cadre de vie de chaque résident : état de santé, comportement et mise en ½uvre d'un projet individualisé
- Assurer le suivi régulier des dossiers des résidents, mise à jour des listings. Utiliser les outils informatiques dédiés au suivi des résidents (pour les transmissions, le registre des présents, des chutes...)
- Coordonner les actions d'accompagnement en lien avec les familles, les professionnels de santé ou sociaux
- Accompagner si nécessaire dans les démarches administratives
- Accompagner dans les gestes de la vie quotidienne (toilette, préparation des repas, transferts, stimulation, aide à la prise de médicaments)
- Assurer l'accueil physique et téléphonique du public
- Prendre en charge les petites tâches d'entretien (locaux communs en cas de besoin, chambre d'hôte, linge...)
? Surveillance des locaux et sécurité des personnes hébergées
- Traiter les demandes de maintenance des logements, locaux communs
- S'assurer de la bonne application de la règlementation incendie et évacuation en ERP, la surveillance des installations
- Traiter les appels d'urgence : déclencher les secours, prodiguer les gestes d'urgence
- Assurer une présence au moment du service des repas : surveillance, aide au repas et à l'installation
? Animation et vie collective
- Proposer des animations collectives visant à maintenir l'autonomie, l'intégration des résidents, en lien avec le projet d'établissement
- Intervenir dans la préparation, la mise en ½uvre et le suivi des animations
- Prendre part activement à la vie de l'établissement : conseil de la vie sociale, temps d'échanges avec les résidents
Profil recherché
? De formation AMP ou aide-soignante ou auxiliaire de vie, vous justifiez d'une expérience dans le secteur de la gérontologie et vous êtes titulaire d'un brevet de secourisme.
? Vous avez une bonne connaissance des dispositifs destinés aux personnes âgées ou en situation de handicap
? Vous êtes apte à travailler en équipe
? Vous avez une bonne connaissance des règles d'hygiène, de la relation d'aide et des troubles cognitifs ou du comportement
? Vous avez une bonne pratique des outils bureautiques et de la langue française (oral/écrit)
? Vous êtes doté de qualités relationnelles, de communication, d'écoute et d'empathie
À propos de l'offre
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ccas.rh@ccas-saint-priest.org
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Aide-soignant de classe normale
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Aide-soignante / Aide-soignant
