Agent d'accompagnement et de surveillance à la cantine scolaire - SAINT-VERAND

Référence : O069250625001238

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Vérand
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/07/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La commune de Saint Vérand compte environ 1 200 habitants.
La commune comprend sur son territoire deux écoles, l'une est publique et l'autre est privée.

L'agent sera en relation directe avec l'élue en charge des affaires scolaires et périscolaires ainsi qu'avec la secrétaire générale.

Missions principales du poste :
- Accueil, installation des enfants à table, service, surveillance du temps de récréation,
- Nettoyer et respecter l'hygiène des locaux et du matériel (tables),
- Faire connaitre et appliquer les règles de vie en collectivité,
- Assurer la sécurité des enfants,
- Participation au développement du goût des enfants, à l'équilibre alimentaire et au gaspillage,

Profil recherché

Profil souhaité :
Connaissances :
- Savoir encadrer un groupe d'enfants,
- Savoir appliquer et mettre en place les mesures sanitaires en vigueur,
- Savoir assurer la sécurité et prévenir l'accident,
- Savoir organiser et animer des jeux,
- Maitriser les règles d'hygiène et de sécurité indispensable,
- Maitriser les gestes d'urgence et de premiers secours,
Savoir-être :
- Avoir un comportement et un langage adapté,
- Être respectueux des règles de neutralité et d'égalité des différents publics,
- Bienveillance, dynamisme, ponctualité,
- Communication et vocabulaire adapté entre adultes et avec les enfants,
- Savoir faire preuve d'autonomie et d'organisation,
- Sens du travail en équipe, être à l'écoute,
- Discrétion professionnelle,
- Capacité à rendre compte à ses supérieurs,

Qui sommes-nous ?

1200 habitants
10 agents
Mairie fermée le mercredi

À propos de l'offre

  • Temps de travail :
    8h par semaine scolaire (11h30-13h30 les lundi, mardi, jeudi et vendredi, hors vacances scolaires)

    Emploi à pourvoir à partir du 01/09/2025.

    Date limite de dépôt des candidatures : 31 juillet 2025
    Nous vous remercions de bien vouloir adresser votre lettre de motivation et votre curriculum vitae avant le 31/07/2025 par mail à mairie@saint-verand.com ou par courrier :
    Mairie de Saint Vérand
    22 Place des Platanes
    69620 SAINT VERAND

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire

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