AGENT D'ACCUEIL - COMMUNE DE LA CIOTAT

Référence : O013241213001419

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : La Ciotat
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 11/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sensibilise les publics au patrimoine par l'accueil et la mise en ½uvre d'ateliers et de parcours pédagogiques et la diffusion de documents d'information

Activités du poste :

- Accueillir tous les publics dans les locaux de la Maison de la Construction Navale (public en accès libre ou groupes ayant réservé) et suivi administratif (mails, flyers, prises de RDV, relances téléphoniques...)
- Recueillir toute information relative au patrimoine maritime de la ville afin de développer nos fonds.
- Participer au développement de l'accueil et de l'animation en direction des scolaires, des milieux associatifs et institutionnels.
- Assurer l'animation basique d'activités culturelles, patrimoniales et pédagogiques.
- Etre en capacité d'assurer une polyvalence avec les autres agents du service dans l'exercice des missions respectives selon les nécessités de service.
- Assistance aux agents du service de la Conservation du service des Archives pour la création d'instruments de recherches notamment.

- Lien avec les membres de l'association « Maison de la Construction Navale » (anciens des chantiers navals) et permanence au local même en dehors des horaires d'ouverture au public.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Télétravail possible au-delà de neuf mois de prise de poste, à raison d'une journée maximum par semaine ou sur des jours flottants.
AVANTAGES COLLECTIVITE
RTT, prime de fin d'année et prime variable liée au CIA, cantine professionnelle ou titres restaurants, COS
Prise en charge sur mutuelle labellisée au terme de 6 mois de présence dans la collectivité.
Prise en charge sur prévoyance santé dans le cadre d'un contrat groupe.

Profil recherché

Maîtriser les méthodes pédagogiques et techniques d'animation
- Aptitude à la prise de parole en public
- Connaître le contexte socio-économique et culturel local

FORMATION(S) REQUISE(S)

BEP/ CAP - bac pro accueil du public, animation ou équivalence professionnelle.
Word, Excel, messagerie...


CONDITIONS DE TRAVAIL, RISQUES PROFESSIONNELS, CONTRAINTES DU POSTE
- Déplacements possibles sur site
- Présence obligatoire pour certaines manifestations en soirée (notamment l'été) ou le week-end (notamment les Journées Européennes du Patrimoine).
- Horaires très variables liés au planning des interventions extérieures et de la fréquentation du lieu.
- Samedis travaillés (1 sur 2 sauf absences)

À propos de l'offre

  • Liste des pièces requises pour adresser une candidature.
    Pour les agents-es titulaires de la fonction publique :
    CV, LM, les copies de diplômes.
    Pour les agents-es contractuels-les :
    CV, LM, les copies de diplômes.
    NB : ces pièces sont obligatoires pour que la candidature soit étudiée par l'autorité territoriale


    A l'adresse suivante :
    LA COMMUNE DE LA CIOTAT
    Rondpoint des Messageries Maritimes
    BP 161
    13 708 LA CIOTAT CEDEX
    Par mail : pole.gpec@mairie-laciotat.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 15/04/2025
  • Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

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