Agent d'accueil - COMMUNE DE MONTGENEVRE
Référence : O005250924000925
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Montgenèvre
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'agent d'accueil est au centre des différents services de la Mairie.
Assiste l'administration générale, assistance pour l'état civil.
Il gère l'accueil du public, le courrier, mail et standard téléphonique.
Coordination des affaires scolaires et petite enfance, gestion logistique, responsabilité d'une régie de recettes.
L'agent d'accueil est au centre des différents services de la Mairie.
Assiste l'administration générale, assistance pour l'état civil.
Il gère l'accueil du public, le courrier, mail et standard téléphonique.
Coordination des affaires scolaires et petite enfance, gestion logistique, responsabilité d'une régie de recettes.
Profil recherché
Fonctions administratives avec connaissance et utilisation de logiciels bureautiques.
Qualité d'accueil, et de relationnel dans un contexte de station touristique de montagne transfrontalière.
Disponibilité, ponctualité confidentialité, respect de la hiérarchie requis.
Connaissance du fonctionnement de l'administration publique.
Connaissance de l'italien
À propos de l'offre
-
Place du Chalvet
Route d'Italie
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 23/11/2025
-
Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager