Agent d'accueil - Gestionnaire de vie étudiante

Référence : 2026-2153011

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : CROUS Poitiers
  • Localisation : 9 Rue Théodore Lefebvre, 86000 Poitiers

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

L’agent d’accueil – gestionnaire de vie étudiante a pour activités principales :

  • Assurer l’accueil physique et téléphonique du public : renseigner, accompagner et orienter vers les personnes ou services compétents.
  • Traiter les demandes envoyées par courriel et via le back office du portail national étudiant.
  • Informer les étudiants sur les bourses, logements universitaires et contribution de vie étudiante et de campus (CVEC).
  • Organiser et gérer administrativement les commissions mixtes et CVEC : convocations, rédaction des comptes-rendus, préparation et suivi des conventions.
  • Transmettre les numéros d’engagements budgétaires aux prestataires pour les actions et évènements de la DVE.
  • Suivre et relancer les bilans des actions financées dans le cadre des commissions mixtes et CVEC.
  • Assurer le suivi des dossiers des associations étudiantes et établissements.
  • Participer à la gestion des logements : publication des logements disponibles, traitement des demandes d’affectations, suivi des demandes Campus France.  
  • Participer aux manifestations de la DVE et aux réunions d’informations.
  • Liste de tâches non exhaustive. Dans le cadre de ses missions et dans le cadre de la continuité de service, l’agent d’accueil – gestionnaire de vie étudiante peut être appelé(e) à se voir confier toute autre tâche nécessaire à l'organisation et au fonctionnement de la DVE.

Profil recherché

Les compétences attendues : 

  • Connaissance des techniques d’accueil et de communication
  • Maîtrise de l’expression écrite et orale.
  • Gestion de dossiers administratifs.
  • Maitrise des outils informatiques.
  • Anglais de 1er niveau.

Les qualités requises : 

  • Aisance relationnelle, savoir communiquer et transmettre des informations.
  • Capacité à travailler en équipe
  • Sens de l’initiative et de l’anticipation.
  • Organisation et rigueur.
  • Adaptabilité, réactivité, dynamisme.
  • Discrétion professionnelle.
  • Sens du service public.
  • Savoir rendre compte. 

Localisation

Localisation : 15, rue Guillaume VII Le Troubadour – BP 629 86022 Poitiers Cedex

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • Rachel HORACK, chargée de recrutement de la direction des ressources humaines
  • Farah HENNI, Directrice de la Vie Etudiante

Qui sommes-nous ?

Le Centre Régional des Œuvres Universitaires et Scolaires (Crous) de Poitiers est un établissement public administratif placé (EPA) sous la tutelle du Ministère chargé de l'Enseignement Supérieur, de la Recherche et de l'Innovation (MESRI).

Il est régi par les décrets n°87-155 du 5 mars 1987 et n°2016-1042 du 29 juillet 2016 relatifs aux missions et à l'organisation des œuvres universitaires. Il a pour mission d’améliorer les conditions de vie et d’étude des étudiants de l'académie de Poitiers.

À propos de l'offre

  • Pourquoi candidater au Crous de Poitiers ?

    Un établissement engagé : 

    • Pour le service aux usagers.
    • Pour la jeunesse.
    • Pour l’égalité des chances.
    • Pour la transition écologique.

    Une carrière dynamique :

    • Le développement et le renforcement des compétences via une offre de formation riche et accessible.
    • L’accompagnement des projets d’évolution professionnelle.

    La conciliation de la vie personnelle et professionnelle :

    • Des droits à congés (50j/an).
    • La modulation annuelle du temps de travail.


    Des avantages sociaux : 

    • Le remboursement d’une partie des frais de transport.
    • Une contribution à la mutuelle.
    • Des prestations d’action sociale.
    • Contraintes du calendrier universitaire et d’horaires en fonction des nécessités de service (disponibilité sur certains soirs et week-ends dans le cadre d’évènements).
    • Déplacements ponctuels.
  • Vacant à partir du 01/02/2026
  • Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

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