Agent d'accueil - Guichet Unique - COMMUNE DE SAINT SEVER
Référence : O040250430001153
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Sever
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Située dans le département des Landes, Saint-Sever est une commune de 5 000 habitants. Ville à taille humaine et riche d'un passé historique, Saint-Sever se distingue par la qualité de ses services publics et son engagement envers les citoyens.
Sous l'autorité de la chef de service, l'agent assure l'accueil physique et téléphonique des usagers, les oriente vers les services compétents, traite certaines démarches d'état civil (notamment cartes d'identité et passeports), et réalise diverses tâches administratives pour garantir un service public de proximité.
Les missions :
- Accueil physique et téléphonique
- Délivrance de pièces d'état civil
- Établissement des dossiers de passeports et CNI en suppléance
- Délivrance de pièces d'identité
- Établissement des actes de décès en suppléance
- Recensement obligatoire des jeunes de 16 ans
- Tenue du registre des personnes vulnérables
- Établissement des arrêtés de débit de boissons ADS et autre divers arrêtes ou documents administratif
Profil recherché
- Expérience dans l'accueil du public appréciée
- Bonne connaissance de l'Etat-Civil
- Excellentes qualités relationnelles et sens du service public
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie électronique)
- Rigueur, autonomie, discrétion
- Sens de l'organisation
- Capacité à gérer des situations de tension avec diplomatie
À propos de l'offre
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Envoyer lettre de motivation + CV à l'attention de :
Monsieur le Maire de Saint-Sever
Rue de l'Hôtel de Ville
40500 Saint-Sever
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
