Agent d'accueil - SOULEUVRE EN BOCAGE

Référence : O014250425000913

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Souleuvre en Bocage
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 05/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Créée en 2016 sur la base de la fusion de vingt communes historiques, la Commune de Souleuvre en Bocage est un territoire de 187km² accueillant près de 9 000 habitants.
Rattachée à l'Intercommunalité de la Vire au Noireau, elle a conservé en gestion toutes les compétences de proximité : affaires scolaires, enfance-jeunesse & petite-enfance, bibliothèques, action sociale & accompagnement des habitants, voirie, espaces publics, équipements sportifs ...
Composés d'une centaine d'agents, les services sont organisés autour de 6 pôles : administration générale & communication, affaires scolaires, enfance-jeunesse, services techniques, comptabilité et ressources humaines.
La présente offre concerne un poste d'agent d'accueil au sein du siège qui abrite un espace France Services

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o014250425000913-agent-accueil?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Niveau BAC minimum, idéalement domaine administratif

-Maîtrise des outils informatique
-Sens relationnel
-Sens de l'écoute
-Qualités rédactionnelles
-Méthode & rigueur
-Discrétion
-Polyvalence

SPECIFICITES LIEES AU POSTE :
Travail possible le samedi.

À propos de l'offre

  • Lettre de motivation et CV

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 15/06/2025
  • Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

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