AGENT D ACCUEIL - Syndicat Intercantonal pour la construction et la gestion d'une piscine
Référence : O014251216000527
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Villers-Bocage
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Recrutement d'un agent d'accueil à temps non complet 11/35ème annualisé. travaillera le mercredi après midi et 1 week end sur 3
Renseigner le public (téléphone ou lors du passage des clients)
encaisser les entrées, les leçons ou les articles de natation
contrôle d'accès (créer les badges)
Appeler au téléphone les clients pour les réservation des cours
Remplir les feuilles pour les cours collectifs
Réseaux sociaux
Profil recherché
Amabilité Courtoisie Vigilance Réactivité
Sens de la collectivité (confidentialité)
À propos de l'offre
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lettre de motivation et CV
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 16/01/2026
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
