Agent d'accueil (h/f) - Clamart
Référence : O092250610001566
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Clamart
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Située à seulement 3 km de Paris, Clamart est une ville de 57 000 habitants qui se distingue par un côté « village » avec de nombreux espaces verts, une zone pavillonnaire étendue et un équilibre en termes de mixité sociale. Clamart, qui appartient au Territoire Vallée Sud-Grand Paris est accessible directement de la gare Montparnasse (7mn) et dotée de 2 lignes de tramway (T6 et T10). C'est aussi la première ville à accueillir une gare du Grand Paris Express. Forte de ses racines et de ses spécificités, Clamart s'inscrit dans une dynamique de développement avec des projets phare d'aménagement urbain qui renforcent l'attractivité de la ville.
La Direction sports, associations et animation de la ville a pour mission d'organiser des actions auprès des usagers, des associations et services de la Ville, d'accompagner et de soutenir le tissu associatif de la Ville.
Recrutement par voie statutaire - Catégorie C (Adjoint administratif)
Politique sociale attractive (loisirs, vacances, culture, sport...), mutuelle et prévoyance, restauration collective, participation au transport, formations tout au long de la carrière, etc.
Prime de fin d'année, CIA
25 jours de congés annuels et 23 jours de RTT
Poste à temps complet : 39 heures / semaine
Accueil physique, téléphonique, gestion de l'information et accueil animé
- Réception, information, orientation des visiteurs
- Accueil, information, et orientation téléphonique
- Organisation du bureau et du hall d'accueil : affichage, documentations diverses, communication en direction du public
- Gérer les flux de l'accueil physique,
- Accompagner les groupes enfants en activité (danse, anglais, etc.) durant les rotations
- Aller à l'encontre des usagers en étant force de conversation, d'écoute, de proposition d'animations courtes et d'informations globales
Rendre le hall d'accueil « vivant » et animé
Accueil administratif
- Recueil, gestion, et administration des adhésions et inscriptions, suivi et relance des cotisations
- Classement des dossiers
- Organisation du bureau et du hall d'accueil : affichage, documentations diverses, communication en direction du public
- Travail en équipe avec l'autre agent d'accueil, la Secrétaire Comptable, et avec les autres membres du personnel du centre socioculturel
- Participation aux autres secteurs du centre socioculturel et à tous les aspects de son fonctionnement
Profil recherché
BAFA - CPJEPS - Bac pro métiers de l'accueil (ARCU)
Permis B souhaité
Qui sommes-nous ?
Située à 5 km au sud-ouest de Paris, accessible directement de la gare Montparnasse (7mn), Clamart, commune membre du Territoire Vallée Sud-Grand Paris, compte plus de 57 000 habitants et connait une phase dynamique de son développement urbain avec notamment la création de deux éco-quartiers (+ de 3000 logements) où mixités sociale et fonctionnelle se conjuguent avec bien-être et biodiversité. Première ville à accueillir une gare du Grand Paris Express, elle sera bientôt dotée d'un second tramway (futur tramway T10).
À propos de l'offre
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Merci de nous adresser votre candidature à :
Direction des ressources humaines
Hôtel de Ville
1 place Maurice Gunsbourg
92140 Clamart
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
