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Agent d'accueil, de caisse et d'entretien (F/H) - Communauté d'Agglomération Roissy Pays de France

Référence : O095250314000030

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Sarcelles
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 13/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

L'Agglomération Roissy Pays de France se démarque par sa diversité, tant sur le plan démographique que par sa densité urbaine : forte urbanisation au sud et vastes territoires agricoles au Nord et à l'Est. Elle bénéficie par ailleurs des activités et des projets de développement induits par les deux aéroports Paris - Charles de Gaulle et Paris - Le Bourget.
Située sur deux départements (Val-d'Oise et Seine-et-Marne), l'agglomération est composée de 42 communes membres (parmi lesquelles Sarcelles, Roissy en France, Villeparisis), représentant près de 361 000 habitants.
Roissy-Pays-de-France recrute pour sa Direction des Sports et plus particulièrement pour la Piscine intercommunale à Sarcelles, dans le cadre d'un remplacement

Sous l'autorité hiérarchique de la responsable de l'accueil, vous assurez l'accueil des usagers, l'entretien des locaux ainsi que la tenue de la caisse.

Missions :

Accueil des usagers
- Renseigner et orienter le public ;
- Surveiller le public ;
- Faire appliquer le règlement intérieur ;
- Faire respecter les horaires des usagers ;
- Repérer les comportements à risque et réguler les troubles divers ;
- Rendre compte des situations au Responsable.

Entretien des locaux
- Effectuer le nettoyage, la désinfection et l'entretien des locaux ;
- Gérer le matériel et les produits d'entretien mis à disposition.

Régie
- Encaissement ;
- Tenue de la caisse ;
- Rendre compte au régisseur principal.

Profil recherché

- Qualités relationnelles ;
- Capacité à planifier et à organiser son travail ;
- Sens des responsabilités ; rigueur administrative ;
- Capacité à gérer une caisse ;
- Connaître et appliquer avec rigueur les normes, règles d'hygiène et de sécurité des ERP ;
- Connaissance des techniques de nettoyage et des produits d'entretien ;
- Sens du travail en équipe ;
- Sens du service public ;
- Disponibilité.

Qui sommes-nous ?

La Communauté d'Agglomération Roissy Pays de France emploie 650 agents qui sont mobilisés au quotidien dans les services et les équipements intercommunaux. Roissy Pays de France est un territoire riche de son patrimoine historique et culturel, de sa diversité et de son dynamisme économique et entrepreneurial. Il bénéficie notamment des activités et des projets de développement induits par les deux aéroports Paris - Charles de Gaulle et Paris - Le Bourget.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 3 mois

    Contraintes du poste :
    - Organisation du travail sur une plage horaire allant de 7h00 à 21h00 ;
    - Travail le week-end par roulement ;
    - Plannings spécifiques pendant les congés scolaires et en fonction des demandes de congés ;
    - Congés à poser en priorité sur les vacances scolaires ;
    - Temps de travail 37h.


    Mode de recrutement :
    - Recrutement par voie contractuelle (cdd 3 mois)


    Rémunération et avantages :
    - Statutaire, régime indemnitaire attractif), tickets restaurant, participation de l'employeur aux mutuelles labélisées
    - Régime des RTT (12 jours par an pour un temps complet)


    Envoyer CV et lettre de motivation de préférence par mail à recrutement@roissypaysdefrance.fr
    Monsieur le Président
    1, boulevard Carnot
    95400 VILLIERS LE BEL

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 13/05/2025
  • Chargée / Chargé des d'exploitation des équipements sportifs et ludiques

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