Agent d'accueil de l'Agence Postale Communale - CHAILLES
Référence : O041251029000559
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Chailles
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Traitement indiciaire + IFSE + Participation employeur € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Assurer la gestion de l'Agence Postale Communale
* Gestion de l'ouverture et de la fermeture du site
* Assurer tout affranchissement manuel, vendre des timbres-poste à usage courant
* Assurer le dépôt des objets y compris recommandés
* Traiter le retrait de lettres et colis en instance
* Gérer les retraits d'espèces sur compte courant postal
* Permettre les paiements de mandat-cash
* Assurer le ménage du local
Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service public
Assurer la gestion de l'Agence Postale Communale
* Gestion de l'ouverture et de la fermeture du site
* Assurer tout affranchissement manuel, vendre des timbres-poste à usage courant
* Assurer le dépôt des objets y compris recommandés
* Traiter le retrait de lettres et colis en instance
* Gérer les retraits d'espèces sur compte courant postal
* Permettre les paiements de mandat-cash
* Assurer le ménage du local
Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service public
Profil recherché
Connaissances professionnelles :
Connaissance de l'environnement institutionnel et local
Fonctionnement des administrations
Très bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques
Connaissance des réglementations applicables
Savoirs-faire
Grande confidentialité
Implication dans le travail
Adaptation des interventions aux différents publics
Maîtrise de l'organisation du travail
Rapidité d'exécution et respect des délais (efficacité)
Grande régularité dans le travail effectué (constance)
Aptitude à la recherche d'informations pour compléter ses connaissances
Se tenir informé de l'évolution réglementaire et législative
Savoirs-être
Etre un appui pour sa hiérarchie
Bonne présentation générale adaptée au service
Qualité des relations humaines (calme, diplomate, sens du relationnel,
à l'écoute)
Faire preuve d'autonomie
Ponctualité et assiduité (être présent et actif)
Disponibilité
Anticipation et prise d'initiative profitable au service
Sens du service public et des responsabilités
Polyvalence
Etre rigoureux
Méthodique
À propos de l'offre
-
Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à ressourceshumaines@chailles41.fr
ou par voie postale :
Mairie de Chailles
Monsieur Le Maire
78 rue Nationale
41120 CHAILLES
AVANT LE 30 NOVEMBRE 2025
Poste à pouvoir à compter du 03 DECEMBRE 2025
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Mme DECAUX Stéphanie, Responsable Ressources Humaines, par mail à ressources.humaines@chailles41.fr ou par téléphone au 02.54.79.72.15
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 03/12/2025
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
