Agent d'accueil en agence postale communale - Commune de LA CHAPELLE MONTLIGEON
Référence : O061250926000083
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Chapelle-Montligeon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
L'agent est chargé d'assurer les services postaux, les services financiers et les prestations associées de l'agence postale communale. Temps non complet : 15h/semaine
Gestion de l'ouverture et de la fermeture du site,
Accueil de la clientèle,
Assurer les services postaux,
Assurer les services financiers et les prestations associées d'une agence postale
communale.
CONTRAINTES SPÉCIFIQUES Contact direct avec la population, Travail le samedi, Manipulation de fonds, Travail en autonomie.
Services postaux : Affranchissement des lettres et colis ordinaires, vente de timbres postes à usage courant, ventes d'enveloppes Prêts-à-poster et d'emballage Colissimo, dépôts et retraits des lettres et colis y compris des recommandés, dépôt des procurations courrier, contrat de réexpédition du courrier, garde du courrier, abonnement mobilité et Prêt-à-poster de réexpédition.
Services financiers : retrait et dépôt d'espèce sur Compte courant postal, Postépargne ou livret d'épargne, dépôt de chèques, vente de recharges La Poste Mobile et de pièces de La Monnaie de Paris. Gérer des fonds et une trésorerie Temps non complet : 15h/semaine
Profil recherché
Capacité d'accueil et d'écoute : écoute active, disponibilité, empathie, diplomatie et capacité d'adaptation, s'adapter au demandeur,
Maitriser les outils numériques et du multimédia,
Etre à l'aise avec les chiffres,
Connaître les missions de service public, l'organisation et le fonctionnement des collectivités territoriales, les droits et obligations des fonctionnaires, les principes de discrétion et de neutralité,
Transmettre des informations, rendre compte, Travailler seul ou en équipe ; avec des élus et/ou des agents municipaux, Être rigoureux, autonome et discret.
À propos de l'offre
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Les candidatures (lettre de motivation et CV) , sont à
adresser :
Soit par courrier à l'attention de : Monsieur le Maire de La Chapelle Montligeon 20 Rue Principale 61400 LA CHAPELLE MONTLIGEON
Soit par mail : [email protected] Pour tout renseignement s'adresser au secrétariat de mairie 02.33.83.80.20
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 25/11/2025
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
